Responsable Contrat Assistance Technique

Qui sommes-nous ?

Nous sommes un groupe d'ingénierie, acteur majeur dans les domaines du bâtiment, de l’eau, de l’énergie, de l’environnement, de l’industrie et de la mobilité.

Détenu à 100% par nos salariés, nous sommes unis par une même passion, celle d’exercer un métier qui allie l’art de concevoir avec ingéniosité et de réaliser avec engagement. 

Nos 10 000 collaborateurs, dans plus de 40 pays, créent chaque jour des solutions pour une vie positive au travers de nos enjeux stratégiques pour la planète et l’humanité. Nos équipes sont à taille humaine, privilégiant la proximité, les échanges quotidiens et le partage d’expérience.

Dans le cadre de ce poste, vous rejoignez ARTELIA INDUSTRIE, composé de 850 collaborateurs passionnés, répartis sur plus de 30 implantations en France, Belgique, Suisse et Maroc. Ensemble, nous concevons, adaptons et modernisons les installations industrielles pour répondre aux défis de demain : production, performance économique, transition énergétique et sécurité des installations.

• Un savoir-faire reconnu : Nous excellons dans la mise en œuvre des différents procédés de production en nous appuyant sur nos expertises pointues en équipements, tuyauteries, mécanique, électricité, instrumentation, automatisme, structures métalliques, génie civil et bâtiment.
• Une activité diverse avec des projets d’envergure et des projets de proximité : Nos équipes interviennent sur des secteurs stratégiques tels que le Raffinage et recyclage carbone, la Pétrochimie, la Chimie, la Pharmacie, le Nucléaire, le Gaz, l’Offshore, l’Aéronautique, le Ferroviaire, la Construction navale et spatiale, la Sidérurgie, les Mines, la Microélectronique et la Défense.

Pour faciliter la lecture, l’écriture inclusive n’est pas utilisée dans le corps de cette annonce, les termes employés au masculin se réfèrent aussi bien aux femmes, hommes qu'aux personnes non binaires.  

Votre équipe :

En rejoignant notre équipe dédiée à l’activité nucléaire et piloté par notre établissement nucléaire Sud-Est, vous intégrez une équipe dynamique et ambitieuse, qui évolue dans un domaine en pleine expansion et porteur d’avenir.

Structurée pour favoriser l’épanouissement personnel et professionnel de chacun, notre organisation repose sur des encadrants chevronnés, forts de 20 à 30 ans d’expérience, épaulés par des ingénieurs et techniciens confirmés disposant de 10 à 20 ans d’expertise.

Cette richesse d’expériences permet à chacun de progresser, de relever de nouveaux défis techniques et de mener à bien des projets d’envergure dans un secteur stratégique. Elle favorise également le partage des savoirs avec les nouveaux arrivants, créant ainsi un environnement stimulant où chacun trouve sa place et contribue activement au succès collectif.

Prêt(e) à construire votre avenir avec nous, au cœur des enjeux énergétiques de demain ?

 

Vos missions :

Rattaché au Directeur nucléaire Sud-Est , vous prenez en charge le pilotage global de contrats stratégiques pour nos donneurs d’ordre du secteur nucléaire. Véritable garant de la bonne exécution organisationnelle, qualité, financière et humaine des projets, vous en assurez le suivi quotidien et animez les différents plateaux techniques en place.

À ce titre, vos responsabilités s’articulent autour des axes suivants :

Gestion du contrat & pilotage de projet

• Assurer la mise en application opérationnelle des contrats et veiller au respect des engagements pris,
• Piloter la vie des plateaux techniques : jalons, livrables, planification, avancement, KPI, gestion des aléas,
• Identifier et faire remonter les opportunités commerciales connexes ou travaux supplémentaires.
• Préparer les réponses techniques et organisationnelles pour les appels d’offre de nouveaux contrats,
• Préparer et animer les moments clés du projet (revues de contrat, réunions de pilotage, COPIL, points d’avancement).
• Garantir la performance financière des projets : suivi des coûts, marges, indicateurs, facturation.

Management & coordination

• Veiller à l’adéquation des effectifs et des moyens mobilisés sur les projets.
• Favoriser la cohésion, la montée en compétences et la performance collective.
• Assurer la coordination avec les services support internes (ingénierie, planification, achats, Q3SE-RP, …).

Interface client

• Assurer un rôle de représentant contractuel auprès du client et participer régulièrement aux réunions d’avancement.
• Garantir un haut niveau de satisfaction client, un reporting clair et une communication transparente.

Vos atouts 

Nous recherchons un profil disposant d’une formation d’Ingénieur (ou équivalent) dans le domaine industriel ou nucléaire. Vous justifiez d’au moins 5 ans d’expérience en gestion de plateaux d’ingénierie ou dans la conduite de projets complexes, idéalement dans les secteurs nucléaire ou industriel.

Votre aptitude à anticiper les enjeux techniques et de planification constitue un atout essentiel. Vous maîtrisez les référentiels spécifiques au nucléaire, notamment la norme ISO 19443 ainsi que l’Arrêté INB du 7 février 2012.

Doté de solides compétences organisationnelles et relationnelles, vous savez évoluer en interface avec une grande diversité d’interlocuteurs. Votre leadership, votre rigueur et votre sens du collectif vous permettent de fédérer et de guider les équipes vers la réussite des projets.

Enfin, vous êtes reconnu pour votre méthode, votre esprit d’analyse et de synthèse. Vous appréciez le travail collaboratif et vous intégrez aisément au sein d’un groupe.

Vous êtes mobile au niveau régional. Implanté à Aix en Provence vous serez amené à vous déplacer à Cadarache, Marseille, Marcoule, Tricastin, …

Nous vous offrons :

• Une entreprise sociale et citoyenne : accords diversité & inclusion, protection sociale et couverture mutuelle de qualité, un engagement via la Fondation Artelia
• Une organisation du travail efficiente
• Une politique de partage des résultats : intéressement et participation avec abondement, actionnariat salarié, de nombreux avantages et réductions pour les activités via les œuvres sociales, forfait mobilité durable...
• Des opportunités de carrière et un accompagnement de vos challenges professionnels : politique formation individualisée, parcours métiers, mobilité interne

 

Notre process de recrutement :

Mieux se connaître pour se choisir, c’est ce que nous vous proposons lors des 2 étapes de notre processus de recrutement :

• Echange téléphonique / Entretien avec un recruteur pour mieux cerner vos attentes et orienter votre candidature. L’objectif est de vous présenter notre groupe, les perspectives de carrière, les contours du poste envisagé, et surtout comprendre qui vous êtes, vos aspirations, vos motivations, votre projet professionnel
• Entretien avec un manager opérationnel : il vous présentera plus en détail les missions, ce qu’il attend de vous, le mode de fonctionnement de l’équipe, les projets.

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