Conseiller·ère aux ventes

Description du poste

Et si tu pouvais bâtir ta carrière en télétravail hybride, avec un salaire compétitif, un plan de commissions motivant et un quotidien lié à des logiciels de gestion utilisés par des milliers de PME au Québec et au Canada ?

ACCEO Solutions, une division de Harris Computer, est une entreprise bien établie dans le domaine des logiciels de gestion et de comptabilité, reconnue pour la qualité de ses solutions et la stabilité de son environnement de travail. L’entreprise accompagne aujourd’hui plus de 50 000 clients à travers l’Amérique du Nord.

L’unité d’affaires Solutions PME développe et commercialise des solutions reconnues telles que Acomba, Acomba GO et Avantage.

Dans ce rôle de conseiller·ère aux ventes, tu accompagneras des PME dans leurs décisions technologiques et tu contribueras directement à la croissance de l’entreprise, dans un environnement structuré, humain et axé sur le développement professionnel.

Ton rôle

Tu accompagneras des PME dans le choix de solutions de gestion (comptabilité, opérations et solutions spécialisées), principalement par le biais de démonstrations consultatives.

Tu seras responsable de comprendre les besoins d’affaires des clients et de recommander les solutions les plus adaptées.

Responsabilités

• Gérer un portefeuille d’opportunités et atteindre les objectifs de vente

• Analyser les besoins des clients et recommander les solutions appropriées

• Effectuer des démonstrations des logiciels (Acomba, Avantage et solutions connexes)

• Assurer le suivi des leads entrants et identifier de nouvelles opportunités

• Travailler en collaboration avec les représentants externes et les partenaires du territoire

• Développer les ventes auprès des clients existants (upsell)

• Collaborer avec les équipes marketing, produit et internes

• Participer à la qualification et au traitement des opportunités commerciales

Profil recherché

• Formation en administration ou expérience équivalente

• Intérêt marqué pour la vente et les solutions de gestion

• Connaissances de base en comptabilité ou en processus d’affaires

• Aisance avec la technologie et capacité d’apprentissage rapide

• Bon sens de l’organisation, autonomie et esprit d’équipe

• Excellentes habiletés de communication

• Bonne maîtrise du français et de l’anglais (oral et écrit)

• Expérience en vente B2B ou en solutions logicielles (atout)

• Connaissance d’un CRM ou d’outils de prospection (atout)

Ce que l’entreprise t’offre

• Horaire de jour, du lundi au vendredi

• Poste permanent à temps plein en mode hybride

• Télétravail possible, avec 1 journée au bureau de Québec (le mardi), de mars à décembre

👉 Aucun déplacement au bureau pendant l’hiver ❄️

• Salaire compétitif + plan de commissions 💸

• Avantages sociaux complets dès l’embauche (payés à 100 % par l’employeur)

• 3 semaines de vacances dès la première année (4 semaines après 3 ans et 5 semaines après 7 ans)

• 5 jours de congés personnels par année

• Programme de REER collectif

• Programme de vie active

• Activités sociales favorisant l’esprit d’équipe

• Possibilités d’avancement en continu

• ☕ Café fourni sur place

• Et bien plus encore !

Pourquoi ce poste ?

Un environnement structuré, humain et en croissance, où tu pourras évoluer, développer tes compétences et avoir un impact direct sur les ventes.

📥 Intéressé·e ? Postule dès maintenant ou écris-moi directement à [email protected] pour en savoir plus.