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Account Officer Coface Global Solutions

Coface

Bois-Colombes, IDF, France Hybrid permanent

Posted: February 12, 2026

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Quick Summary

We are looking for an Account Officer to join our team in Bois-Colombes, France. The ideal candidate will have experience in international trade and be able to navigate complex global markets.

Job Description

Chez Coface, nous faisons avancer le commerce chaque jour.

Nos 5 200 experts, représentant plus de 80 nationalités dans 58 pays, sont unis par une mission commune : aider les entreprises à naviguer dans l’incertitude en leur donnant les moyens de prendre les bonnes décisions et de commercer plus intelligemment dans un monde complexe.

Avec près de 80 ans d’expérience internationale, nous proposons aux entreprises une gamme complète de solutions : assurance-crédit, informations d’entreprise, recouvrement de créances, assurance risque unique, cautions, affacturage — le tout porté par un patrimoine de données unique, une technologie de pointe, de l’innovation et une compréhension approfondie de l’économie mondiale.

Rejoindre Coface, c’est intégrer une organisation internationale soudée, où vos idées comptent.

Nous cultivons une culture d’apprentissage, de collaboration et d’inclusion, où vous avez des responsabilités et pouvez constater l’impact de vos actions.

Façonnez l’avenir du commerce avec nous.

Rejoignez les Happeners !

Au sein de la Direction Commerciale France et Europe de l’Ouest, l’Account Officer a pour mission la gestion et le suivi des programmes d’assurance-crédit Grands Comptes et la coordination d’un portefeuille de relations et de contrats existants.

Il/Elle travaille en étroite collaboration avec l’Account Manager CGS dont la mission est de développer, fidéliser et mettre en place de nouveaux contrats ou de réaliser des transactions spécifiques avec des clients existants.

Les indicateurs de suivi et de performance de sa progression sont à la fois quantitatifs et qualitatifs à travers la qualité de service rendue aux clients.

Ses principales missions sont les suivantes :

• Instruction et coordination des actions de l’ensemble des parties prenantes dans la vie d’un programme (France et International) ;
• Suivi des modifications contractuelles des programmes et contrôle de la qualité des documents reçus de la gestion contractuelle ;
• Négociation des renouvellements des programmes et des extensions liées dans plus de 100 pays ;
• Suivi de l'activité commerciale : établissement des statistiques d'activité, reporting commercial, calcul de la rentabilité du programme ;
• Suivi du processus de facturation ;
• Coordination et suivi des demandes d'arbitrage
• Mise à jour du CRM ;
• Participation au « market intelligence » et à l’amélioration des process internes.

• Expérience préalable indispensable (de 3 à 5 ans minimum) au sein d'une institution financière, d'une compagnie d'assurance ou d'une société de courtage ;
• Connaissance des métiers liés au financement du poste client, gestion de créances / assurance-crédit ;
• Capacité d'organisation, rigueur, autonomie ;
• Capacité de communication et d'adaptation, esprit d'équipe ;
• Capacité à travailler en mode projet ;
• Français, Anglais indispensable, autre langue appréciée ;
• Informatique : maîtrise avancée du pack office, principalement Excel et PowerPoint.

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AI-Powered Job Matching: MisuJob uses advanced artificial intelligence to analyze your skills, experience, and career goals. Our matching algorithm compares your profile against thousands of job requirements to find positions where you have the highest chance of success. This saves you hours of manual job searching and ensures you only see relevant opportunities.

One-Click Applications: Once you create your profile, applying to jobs is effortless. Your resume and cover letter are automatically tailored to highlight the most relevant experience for each position. You can apply to multiple jobs in minutes, not hours.

Career Intelligence: Beyond job matching, MisuJob provides valuable career insights. See how your skills compare to market demands, identify skill gaps to address, and understand salary benchmarks for your experience level. Make data-driven decisions about your career path.

Frequently Asked Questions

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