ZÁSTUPCA MANAŽÉRA PREDAJNE JYSK BRATISLAVA RAČA 1600 EUR brutto + bonusy (plný 37,5 hod. úväzok)

Chceš spolu s manažérom predajne motivovať a podporovať váš tím, aby dosahoval skvelé výsledky? Si pripravený/á školiť a viesť kolegov tak, aby ste zákazníkom sprostredkovali výnimočný zážitok z nakupovania? Máš ambície stať sa vedúcim predajne? Ak áno, v JYSKu si na správnom mieste! ČO TI PONÚKAME Férovú firemnú kultúru s jasne definovanými hodnotami, na ktorých staviame náš úspech. Príležitosti osobnostného, profesionálneho a kariérneho rastu – väčšina našich manažérov začínala ako zástupcovia. Atraktívny mesačný bonus, ktorým odmeňujeme dosahovanie skvelých predajných výsledkov. Príjemnú atmosféru v tíme a spoločenské akcie, ktoré ti umožnia spoznať kolegov z celého Slovenska. Pružný pracovný čas, aby si dokázal/a nájsť rovnováhu medzi prácou a voľným časom. 20 % zľavu na produkty JYSK. Sprostredkovanie MultiSport karty. ČO BUDE NÁPLŇOU TVOJEJ PRÁCE Vylepšuješ rutiny predajne a spolu s manažérom sa zameriavate na dosahovanie skvelých predajných výsledkov. Zabezpečuješ prípravu kampaní a vytváraš pozitívnu atmosféru pre úspech celého tímu. Podporuješ manažéra predajne zrozumiteľnou komunikáciou a efektívnym vedením tímu. Trénuješ svojich kolegov v správnom zisťovaní potrieb zákazníkov a vedení predajných rozhovorov. Pri každodennej prevádzke si aktívnou súčasťou tímu a si dobrým príkladom pre ostatných. Vidíš sa v budúcnosti ako manažér predajne a si odhodlaný/á sa ním stať. HĽADÁME ČLOVEKA, KTORÝ Má odvahu prevziať vedenie a ísť príkladom. Vie inšpirovať a zrozumiteľne komunikovať, čím vytvára pozitívnu pracovnú atmosféru postavenú na vzájomnej dôvere. Vie prebrať zodpovednosť za kvalitu služieb poskytovaných zákazníkom a za dosahované výsledky. Doťahuje veci do konca, vie zachovať chladnú hlavu a stanoviť si priority aj v stresových situáciách. Je pripravený/á byť pre zákazníkov a tím k dispozícii počas jedného až dvoch pracovných víkendov v mesiaci. Zoznám sa s jedným z našich zástupcov manažéra predajne. Viac o tejto práci sa dozvieš tu. JE JYSK TVOJOU NOVOU PRÍLEŽITOSŤOU? Prihlás sa ešte dnes! Radi TI poradíme alebo pomôžeme. Stačí nám poslať e-mail na [email protected] . Náborový proces: Žiadosti priebežne spracovávame a nábor ukončujeme až keď nájdeme správneho kandidáta. Vždy robíme pohovory a pri vybraných pozíciách posielame záujemcom video dotazníky, osobnostné dotazníky a testy kognitívnych funkcií. Zaujíma nás, čo ťa motivuje stať sa našim kolegom na danej pozícii.

O NÁS Veríme, že naši zamestnanci sú kľúčom k nášmu úspechu. Preto sa snažíme v rámci JYSKu ponúkať rozvoj, možnosti rastu a hľadania nových výziev. Odkedy náš zakladateľ Lars Larsen otvoril svoju prvú predajňu v Dánsku v roku 1979, JYSK rozšíril naše globálne pôsobenie o predajne a internetové obchody v krajinách po celom svete. Naše tri základné hodnoty JYSK – Kupec, Kolega a Kultúra firmy – vyjadrujú správanie a postoj, ktoré môžeme jeden od druhého očakávať. Navzájom si dôverujeme, a veríme v zmocnenie a slobodu so zodpovednosťou. Sme hrdí aj na odmeňovanie angažovanosti a veľkého úsilia našich zamestnancov. So správnym prístupom je v JYSKu veľa príležitostí. Viac informácií nájdete na našej kariérnej stránke .