Werkstudent Governance & ESG (m/w/d)

Über uns:
HYPE
Innovation ist die Smarte Plattform für Ideen- und Innovationsmanagement. Mehr als 600
Organisationen weltweit nutzen unsere Software, um den gesamten
Innovationszyklus zu steuern – von strategischer Vorausschau über
Ideengenerierung, Tech Scouting und Start-up-Kooperationen bis zum konkreten
Projekt. Unsere modulare, KI-gestützte Plattform verbindet Strategie mit
Umsetzung, stärkt bereichsübergreifende Abstimmungsprozesse, verbessert
Entscheidungsqualität und skaliert erfolgreiche Lösungen unternehmensweit. Mit
über 20 Jahren Erfahrung, einem Team von über 160 Mitarbeitenden und fundierter
Beratungskompetenz unterstützt HYPE Organisationen dabei, Innovation
systematisch, kollaborativ und ergebnisorientiert zu gestalten – um Kosten zu
senken, Wachstum zu fördern und wettbewerbsfähig zu bleiben in einer Welt des
Wandels. 

Alles, was uns jetzt noch fehlt, bist Du

Zur Verstärkung unseres Teams am Standort Bonn – mit einem Umfang von 20 Stunden pro Woche und der Möglichkeit zum teilweisen hybriden Arbeiten suchen wir einen:

Werkstudent Governance & ESG (m/w/d)

Als Werkstudent für Governance & ESG unterstützt du unser Team an der Schnittstelle zwischen Nachhaltigkeit, Recht und IT. Du bringst rechtliches Verständnis mit, denkst unternehmerisch und hast Spaß daran, komplexe Anforderungen in überzeugende Lösungen zu übersetzen.

*Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird hier die maskuline Form verwendet. Alle Geschlechtsformen (männlich, weiblich, divers) sind jedoch eingeschlossen. Die Gesamtkommunikation findet in der "DU-Form" statt, diese spiegelt unsere interne Kultur wider.

Deine Aufgaben:
• Aktive Mitarbeit bei der Weiterentwicklung und Umsetzung unserer ESG-Strategie, einschließlich der Vorbereitung auf eine externe Zertifizierung 
• Unterstützung bei der Erhebung, Auswertung und Aufbereitung von ESG-Daten zu Umwelt-, Sozial- und Governance-Themen
• Mitwirkung bei der Kommunikation und Zusammenarbeit mit internen Abteilungen sowie externen Partnern zu ESG Themen
• Beteiligung bei weiteren Projekten (ISO 27001) im Legal-Team
• Unterstützung im operativen Tagesgeschäft

Dein Profil:
• Immatrikulierter Studierender, idealerweise ab dem 3. Semester in den Studiengängen Nachhaltigkeit, Digitale Technologien, Wirtschaftsingenieurwesen (Schwerpunkt IT / Digitalisierung), Jura oder vergleichbares
• Erste praktische Erfahrung im Bereich ESG (z. B. Praktikum, Werkstudententätigkeit, Uni-Projekt) wünschenswert
• Idealerweise Grundkenntnisse in ISO 27001 oder Interesse an Themen rund um IT-Sicherheit und Compliance
• Verständnis für rechtliche Texte und Vorgänge von Vorteil (kein Jura-Studium erforderlich)
• Solide Erfahrung mit Microsoft Office sowie schnelle Einarbeitung in unternehmensinterne Anwendungen
• Analytische und eigenverantwortlicher Arbeitsweise sowie Spaß an strukturierter Teamarbeit
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Was wir dir bieten:
Wandel mitgestalten: Arbeite an der vordersten Front der digitalen Transformation und unterstütze unsere Kunden, die Schlüsselakteure in dieser schnelllebigen, globalen Transformation sind.

Gut gestartet: Mit intensiver Einarbeitung durch dein Team kannst du an spannende Aufgaben in einer teamorientieren Atmosphäre mitarbeiten.

Work-Life-Balance: Möglichkeit zum hybriden Arbeiten und flexibles Arbeitszeitmodell

Lernkurve: Persönliche Weiterentwicklung durch echte Praxiserfahrung 

Teamspirit: Bei uns steht Teamgeist an erste Stelle – wir leben ihn jeden Tag durch engen und regelmäßigen Austausch. 

Kultur: HYPE ist divers und integrativ. Wir leben in einer Kultur der offenen Türen und legen Wert darauf, dass unsere Kollegen ihre Stärken entsprechend einsetzen und weiterentwickeln können.

Unsere Branche: Wir helfen Organisationen weltweit, ihr Innovationsmanagement zu perfektionieren und eine bessere Zukunft zu schaffen – das ist genauso spannend, wie es klingt!

Deine Kontaktpersonen:
Thorsten Schleifer und Vanessa Limbach sind Deine Ansprechpartnerinnen in der Personalabteilung.
Bitte bewerbe dich direkt über unser Bewerbermanagementtool Personio auf unserer Homepage. Für weitere Fragen erreichst du uns unter der Rufnummer  +49 (0) 228 / 2276-0.

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