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Technicien·ne Configuration ERP - Système d'Information Laboratoire

Eurofins

Saverne, Grand Est, France permanent

Posted: March 31, 2026

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Quick Summary

Technical lead for engineering projects, supporting the technical operations of the laboratory.

Job Description

Eurofins Scientific est un réseau international de laboratoires comptant prés de 64000 collaborateurs opérant dans le domaine des sciences de la vie, proposant une gamme unique de services d’analyse à des clients issus d’industries multiples et variées, afin de rendre nos vies et notre environnement plus sûrs, plus sains et plus durables. Les laboratoires du réseau Eurofins travaillent main dans la main avec les plus grandes compagnies mondiales pour s’assurer que leurs produits sont sûrs, leurs ingrédients authentiques, et leur étiquetage conforme aux normes en vigueur ; qu’il s’agisse de votre nourriture, de l’eau que vous buvez ou de vos médicaments.

Eurofins s’engage à délivrer des services d’analyse qui contribuent au maintien de la santé et de la sécurité publique ainsi que de celles de la planète, tout en maintenant sa responsabilité d’entreprise de protéger l’environnement et de garantir la diversité, l’équité et l’inclusion au sein de l’ensemble du réseau Eurofins.

Dans le cadre du déploiement du nouveau système d’information central au sein du laboratoire Eurofins, nous recrutons un(e) Technicien(ne) en configuration de processus ERP / LIMS.

Vous serez un acteur clé de la transformation numérique de nos processus analytiques et de l’accompagnement des équipes de production.

Le laboratoire déploie un nouvel ERP / LIMS de génération nouvelle visant à harmoniser, fiabiliser et optimiser les processus analytiques.

Le/la technicien·ne interviendra directement sur la configuration des processus dans l’outil, en lien étroit avec les équipes laboratoire, qualité et IT.

Missions principales

• Analyser et cartographier les processus analytiques existants du laboratoire.
• Comprendre et maîtriser le fonctionnement du nouvel ERP / LIMS (système d’information laboratoire).
• Configurer les processus métiers dans l’outil en cohérence avec les pratiques du laboratoire et les exigences qualité.
• Réaliser des analyses d’écarts (gap analysis) entre les processus actuels et les fonctionnalités proposées par le système.
• Adapter et formaliser les processus cibles afin d’accompagner efficacement la production.
• Participer aux phases de tests, de validation fonctionnelle et de mise en production des configurations.
• Contribuer à l’amélioration continue des processus après déploiement (retours utilisateurs, ajustements, corrections).

Formation technique ou scientifique (Bac à Bac+2/3) : sciences analytiques, métier du laboratoire, informatique industrielle/système d'information ou expérience équivalente en environnement laboratoire. 

Compétences et qualités :

Bonne compréhension des processus analytiques et du fonctionnement d’un laboratoire.

Intérêt marqué pour les outils informatiques, ERP et systèmes d’information.

Capacité d’analyse, de structuration et de synthèse.

Rigueur, sens de l’organisation et autonomie.

Aisance relationnelle et capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire.

Bon niveau d’anglais professionnel (B2 minimum).

 

Le laboratoire réalise des analyses de solides (sols, boues, mâchefers, matériaux de construction, sédiments), air (air à émission, air des lieux de travail, air ambiant, qualité de l'air intérieur), eaux de rejet, eaux souterraines, eaux de surface et produits alimentaires).

• CDI
• Poste basé au laboratoire Eurofins
• Prise de poste : Juin 2026
• Rémunération : 1875€ bruts/mois
• Avantages : ticket restaurant, prime d'intéressement et de participation, prime vacances, prime d'anniversaire.

Le réseau Eurofins Environnement, place la diversité au cœur de ses préoccupations et s’engage notamment sur l’égalité professionnelle, l’emploi des seniors et des travailleurs en situation de handicap.

Dans le cadre notre démarche Citoyenne, notre réseau de laboratoires s’associe au ministère des Armées en facilitant par des mesures avantageuses, l’engagement de ses salarié.es réservistes.

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