SUPERVISEUR PAIE (HF)

Le Groupement Les Mousquetaires, ce sont 7 enseignes de la grande distribution portées haut et fort par plus de 3 000 chefs d’entreprise indépendants ! Ce sont aussi 150 000 collaborateurs mobilisés autour de notre modèle « Producteurs et commerçants ».

Dans toutes les fonctions au service des points de vente, de la logistique à l’immobilier, en passant par l’industrie agroalimentaire ou l’informatique, nos équipes font nos succès. 

Agromousquetaires est le pôle industriel du Groupement Les Mousquetaires. Premier fabricant de marques de distributeurs en France.

Agromousquetaires c'est avant tout 11 000 hommes et femmes aux sensibilités diverses, regroupés au sein de 70 sites industriels et logistiques, dont une cinquantaine d'usines, et 6 Pôles de Performance.

Nous rejoindre, c'est partager une culture commune, celle de l'entrepreneuriat et de l'engagement c’est être « Producteurs et Commerçants » !   

Alors, prêt à vous lancer au service du « Mieux Produire pour Mieux Vivre » ?  

AgroM Services héberge à l'AgroHub (35), à Lanester (56) et au Parc de Tréville (91), l'ensemble des métiers transverses ayant vocation à accompagner et répondre aux besoins opérationnels de nos 6 pôles.

Vous souhaitez participer au développement d'un acteur majeur de la Grande Distribution en Europe sur un poste qui offre une forte exposition pour l'avenir du Groupe ? Alors cette opportunité pourrait vous intéresser. Seul distributeur à être à la fois « Producteurs et Commerçants » avec des gammes de produits de qualité, dans des secteurs variés et 100% made in France.

En tant que Superviseur Paie au sein du Centre de Services Partagés Paie d’Agromousquetaires, vous encadrez une équipe de 3 gestionnaires paie et assurez l’établissement ainsi que le paiement des salaires sur un périmètre défini, à la fois multi-sociétés et multi-conventionnels. Vous garantissez la conformité des processus de paie dans le respect du cadre légal, réglementaire et conventionnel applicable.

 

Vos missions et responsabilités

Encadrer et accompagner votre équipe

• Vous managez et animez au quotidien une équipe de gestionnaires paie.
• Vous supervisez leur travail, les accompagnez dans la gestion de situations complexes, et répondez à leurs questions techniques.
• Vous participez aux recrutements aux côtés du Responsable du CSP Paie.
• Vous assurez l’intégration, la formation et l’évaluation des nouveaux collaborateurs.
• Vous réalisez les entretiens annuels et suivez le développement des compétences de votre équipe.

Superviser la production de la paie

• Vous garantissez la fiabilité des paies sur le périmètre qui vous est confié.
• Vous assurez une veille juridique et conventionnelle régulière et veillez à sa bonne application.
• Vous identifiez et remontez les points de blocage ou d’alerte au Responsable du CSP Paie.
• Vous pouvez être amené(e) à suppléer un autre superviseur en cas d’absence.

Contribuer aux projets et à l’amélioration continue

• Vous participez aux projets du CSP Paie (digitalisation, amélioration des processus…).
• Vous proposez des pistes d’optimisation du paramétrage du logiciel de paie.
• Vous êtes l’interlocuteur privilégié des services internes (RH, comptabilité…) sur votre périmètre.
• Vous relayer les experts paie pour le déploiement d’outils ou de nouvelles procédures.

Votre profil

• Vous êtes issu(e) d’une formation supérieure en paie, RH ou comptabilité.
• Vous disposez d’une expérience confirmée en gestion de la paie et en management d’équipe.
• Vous maîtrisez les obligations légales, sociales et conventionnelles.
• Vous êtes à l’aise avec les outils de paie et Excel.
• Vous faites preuve de rigueur, de leadership, d’organisation et d’un bon relationnel.

Conditions contractuelles et avantages :

• Statut Agent de maîtrise
• Temps de travail : 35h annualisés
• Rémunération sur 13 mois
• Titres restaurants
• Conciergerie d’entreprise
• Mutuelle / Prévoyance Groupe

Déplacements ponctuels à prévoir.

Vous devrez réaliser votre travail dans une ambiance agréable, accompagnés de collègues sympathiques et ça en seulement 3 jours de présence obligatoire sur site (2 jours de télétravail possible après 6 mois d’ancienneté dans le groupe).

Vous vous reconnaissez sur ce poste ? Alors postulez et discutons de votre avenir !

AGROMOUSQUETAIRES s'engage à promouvoir la diversité, notamment en favorisant l'emploi de Travailleurs en situation de Handicap.

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