Spécialiste - (IBM Maximo / IBM TRIRIGA)
TEHORA
Posted: March 5, 2026
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Quick Summary
A spécialiste spécialise dans la gestion des actifs et de l'immobilier, avec une expérience avec des solutions commerciales reconnues. L'objectif est d'améliorer la gestion des actifs organisationnels et des infrastructures immobilières à l'aide de solutions technologiques. Le spécialiste doit être capable d'analyser les besoins d'affaires des clients et de participer à l'implantation, la configuration ou l'optimisation de solutions technologiques.
Required Skills
Job Description
TEHORA est présentement à la recherche des spécialistes en gestion des actifs et en gestion immobilière ayant une expérience avec des solutions commerciales reconnues, notamment IBM Maximo ou IBM TRIRIGA.
Le ou la spécialiste participera à l’analyse, la configuration et l’optimisation de solutions technologiques permettant d’améliorer la gestion des actifs organisationnels et des infrastructures immobilières.
Responsabilités
• Analyser les besoins d’affaires des clients en matière de gestion des actifs ou gestion immobilière.
• Participer à l’implantation, la configuration ou l’optimisation de solutions telles que IBM Maximo ou IBM TRIRIGA.
• Contribuer à la définition des processus de gestion des actifs, de maintenance et de gestion des installations.
• Collaborer avec les équipes techniques et les parties prenantes pour assurer l’intégration des systèmes.
• Participer à l’analyse des données et à l’amélioration des processus opérationnels liés aux actifs et infrastructures.
• Rédiger la documentation fonctionnelle et soutenir les utilisateurs dans l’adoption des solutions.
Requirements:
• Expérience professionnelle pertinente dans le domaine de la gestion des actifs ou gestion immobilière.
• Expérience avec au moins une des solutions suivantes :
• IBM Maximo
• IBM TRIRIGA
• Bonne compréhension des processus de gestion d’actifs, maintenance ou gestion des installations.
• Capacité d’analyse et de résolution de problèmes.
• Expérience dans des environnements organisationnels complexes ou grands projets technologiques (atout).
• Excellentes compétences en communication et travail d’équipe.
Benefits:
• Du télétravail et de la flexibilité pour s’adapter à vos obligations familiales
• Une culture entrepreneuriale favorisant la créativité et l’innovation
• Horaires flexibles (selon le type de contrat de travail)
• Congés en cas de maladie et à l’occasion d’événements familiaux
• Outils informatiques adaptés
• Espace de travail épanouissant et motivant
• Initiatives sociales et environnementales
• Programme d’apprentissage en milieu de travail
• Cheminement de carrière
SALAIRE
Le salaire sera calculé sur la base du taux horaire moyen correspondant à votre profil.
LIEU DE TRAVAIL
Le lieu de travail sera déterminé selon le mandat, il peut être en télétravail ou chez le client.
POURQUOI SE JOINDRE À TEHORA ?
TEHORA est une firme québécoise multidisciplinaire reconnue pour l’excellence de ses services professionnels, de nature technique et de gestion de projets à l’échelle nationale et internationale. Notre mission est d’accompagner nos clients dans la concrétisation de leurs projets par l’excellence de notre savoir-faire et de notre créativité.
Depuis sa création en 2017, notre équipe de professionnels connaît une croissance exponentielle en répondant aux besoins importants en gestion de projets multidisciplinaires, dans le domaine des transports, du génie civil, du TI et plus.
Nos collaborateurs travaillent sur des mandats aussi bien à l’interne que chez des clients d’envergure.
TEHORA se distingue par sa culture d’entreprise, axée sur le bonheur de ses employés et la diversité.
Chez TEHORA, chaque collaborateur est un membre important de l’équipe qui contribue à notre succès collectif. Nos membres ont la flexibilité requise pour avoir un équilibre entre le travail et leur vie privée, tout en menant une carrière enrichissante.
Nous offrons un environnement de travail motivant. La diversité des projets, la grande autonomie et l’interaction directe avec les clients sont appréciées. Une telle proximité est possible en raison de notre structure organisationnelle horizontale, qui se traduit par des relations de confiance et une communication efficace entre notre équipe et les clients.