(Senior) Legal Advisor (m/w/d)
Climatepartner Gmbh
Posted: February 9, 2026
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Quick Summary
A Senior Legal Advisor in a dynamic and innovative company is required to provide strategic legal advice, including contract negotiations, product development, and compliance, in a fast-paced and international environment.
Required Skills
Job Description
Was dich erwartet:
• Du berätst die international agierende Unternehmensgruppe eigenverantwortlich in abwechslungsreichen Fragen unseres Tages- und Projektgeschäfts
• Deine Beratungstätigkeit umfasst dabei eine Vielzahl von Bereichen, z.B. von der Vertragsprüfung und -verhandlung von Lieferanten- und Kundenverträgen (Schwerpunkt) über die Produktentwicklung, das Marken-,IP- und Wirtschaftsrecht bis hin zum Datenschutzrecht, umweltrechtliche Regelungen und Compliance
• Du koordinierst erforderlichenfalls externe Kanzleien
• Du erstellst und implementierst Richtlinien, Leitlinien und Prozesse und führst interne Schulungen durch
Was du mitbringst:
• Du hast dein erstes Staatsexamen (mind. "befriedigend") oder dein Studium als Wirtschaftsjurist:in entsprechend erfolgreich abgeschlossen
• Du verfügst über 3-5 Jahre einschlägige Berufserfahrung, vorzugsweise in einer international agierenden Rechtsabteilung
• Du zeichnest dich durch eine hohe Flexibilität aus und bringst die Bereitschaft mit, dich schnell in neue Rechtsgebiete und Themenfelder einzuarbeiten
• Du verfügst über ausgeprägte analytische Fähigkeiten, arbeitest strukturiert, selbstständig und lösungsorientiert
• Du hast Verständnis für wirtschaftliche und technische Zusammenhänge
• Du bist teamorientiert, kommunikationsstark und trittst sicher gegenüber unterschiedlichen Stakeholdern auf
• Du arbeitest routiniert mit MS Office, hast eine Affinität für Legal Tech Lösungen und AI-Anwendungen im Rechtsbereich
• Deine Deutsch- und Englischkenntnisse sind verhandlungssicher in Wort und Schrift
Benefits:
• Unsere hellen, modernen Büros sind zentral gelegen und mit allen Verkehrsmitteln leicht zu erreichen
• Wir lieben umweltfreundliche Alternativen für den Weg ins Büro! Um dies zu unterstützen, kannst du dich für ein JobRad entscheiden
• Sport macht den Kopf frei und gibt uns ein gutes Gefühl! Wir unterstützen dich mit einem Zuschuss zu verschiedenen Sportangeboten
• Wir bieten 30 Tage Urlaub, denn wir glauben, dass Auszeiten wichtig sind
• Wir ermöglichen dir flexibles und hybrides Arbeiten (mit 60 % Präsenz im Büro), um Beruf- und Privatleben noch besser in Einklang bringen zu können
• Teil unserer gelebten Feedback-Kultur sind regelmäßige Check-ins und Entwicklungsgespräche
• Du hast die Möglichkeit, eine betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss abzuschließen
• Für uns ist es selbstverständlich mit kostenlosem Tee, Kaffee und Obst für dein Wohlbefinden am Arbeitsplatz zu sorgen
Bewerbungsprozess:
Klicke einfach auf den Button, um dich auf diese Stelle zu bewerben.
Hast du noch Fragen? Dann wende dich an Mona Engellandt ([email protected]) aus dem People & Culture Team.
Die Schaffung eines integrativen Umfelds ist uns wichtig. Wir bieten allen qualifizierten Bewerbenden die gleichen Chancen, ohne Rücksicht auf Besonderheiten. Wenn du angemessene Anpassungen benötigst, um das Bewerbungsverfahren für dich zugänglich zu machen, werden wir unser Bestes tun, um dir entgegenzukommen.
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