Scrum Master (H/F)

Daveo est un cabinet de conseil innovant spécialiste du product management, de la technologie et des solutions cloud AWS/GCP, fondé en 2008. Fort d'une culture d’entreprise axée sur la réussite collective, Daveo se positionne comme un acteur dynamique combinant expertise technique et esprit collaboratif. Présent à Paris, Lille, Nantes, Bordeaux et Lyon, nous offrons un accompagnement à 360° à nos clients en mettant l'accent sur l'innovation. 

En tant que membre du groupe Magellan Partners, nous plaçons la transformation augmentée au cœur de notre démarche. Rejoindre notre équipe, c'est accéder à des projets variés, à des formations continues et à une vie d’agence enrichissante. Ensemble, nous façonnons l'avenir du numérique tout en développant vos compétences et votre carrière. Vivez une aventure professionnelle unique avec Daveo ! 

• Animer les différentes cérémonies Scrum (sprint planning, daily stand-ups, sprint reviews, retrospectives).
• Accompagner les équipes dans la mise en œuvre des pratiques agiles et assurer le respect des principes Scrum.
• Collaborer avec les Product Owners pour maximiser la valeur produite par l'équipe.
• Identifier et supprimer les obstacles qui hindrent le bon déroulement des projets.
• Promouvoir une culture d'amélioration continue et d'autonomie au sein des équipes.
• Suivre les indicateurs de performance et aider à la mise en place des meilleures pratiques pour garantir la qualité et la livraison des projets.

• Vous avez une connaissance de la méthodologie de développement Agile et êtes capable d’animer les rituels au quotidien

• Vous comprenez les enjeux métiers pour contribuer à la formulation de la réponse technique pour répondre au « Comment ».

• Facilitateur au sein du projet vous savez échanger avec les autres pour résoudre les différents problèmes et maximiser les performances de l’équipes

• Vous avez pour objectif de favoriser l’amélioration continue de l’équipe

• Vous parlez couramment anglais

Chez Daveo notre process a pour vocation à valider la cohérence de vos attentes professionnelles avec notre projet d’entreprise, pour cela vous aurez :

• Un échange téléphonique avec notre équipe RH

• Un entretien d’évaluation technique réalisé en visio avec l’un de nos consultants

• Un dernier entretien avec notre directeur d’agence pour finaliser le processus