Salesforce Developer

¿Eres un/a experto/a en Salesforce? ¿Tienes entre 2 y 3 años de experiencia en desarrollo de la plataforma? En este puesto podrás crear soluciones a medida, trabajarás directamente con la plataforma Salesforce y participarás en proyectos que te permitirán crecer profesionalmente y aprender de los/as mejores ¡Es tu momento para dar el siguiente paso!

Qué vas a hacer:

Eres especialista en la plataforma Salesforce, tu orientación es al desarrollo de soluciones a medida y configuración de la plataforma, siendo tu objetivo colaborar en la implantación de los proyectos de la línea de operaciones CRM. Para conseguirlo, participas estrechamente con el equipo del proyecto, incluyendo el/la responsable técnico/a y arquitecto/a de la solución, quiénes te supervisarán y te apoyarán en lo que necesites para la entrega de las tareas asignadas.

Además de ser un/a especialista en la plataforma, cuentas con conocimientos genéricos como el uso de herramientas de control de versiones.

Contamos contigo para:

Realizar cualquier configuración o desarrollo (cuando la funcionalidad estándar no cubra el requisito) utilizando las Best Practices.
Participar en la implementación y mantenimiento en las implantaciones realizadas por la línea de operaciones de manera supervisada, realizando tareas de complejidad media.
Ejecutar las tareas asignadas de complejidad media como desarrollos a medida (tanto backend en APEX como frontend en LWC) y parametrizaciones de la plataforma Salesforce.
Conocer las características de la plataforma y todo lo que implica su parametrización, como el modelo de seguridad y visibilidad y funcionalidades out-of-the-box de los procesos de negocio.
Realizar las tareas encomendadas siempre siguiendo las Best Practices de la compañía y lo pautado por el/la responsable técnico/a del proyecto.
Realizar las pruebas unitarias y de integración necesarias sobre tus propios desarrollos para asegurar que las entregas se realizan de manera correcta.
Comunicar los problemas que te encuentres que no permitan avanzar con tu trabajo o cumplir con los tiempos establecidos.
Informar y reportar las horas invertidas en cada tarea.
Apoyar al/la responsable técnico/a en la resolución de dudas técnicas a perfiles más juniors cuando sea necesario.

Crecemos contigo, cuidamos de ti:

Horario flexible: Conciliación de tu vida personal y profesional.
Teletrabajo: Modelo híbrido. Nos gusta vernos 1-2 días a la semana en la oficina, pero siempre con máxima flexibilidad.
Días especiales: Día libre en tu cumpleaños y el 24 y 31 de diciembre.
Plan de Igualdad: Impulsamos la participación equitativa, el respeto, la conciliación y oportunidades justas, creando un entorno inclusivo para todas las personas.
Retribución Flexible: Accede a nuestro plan de retribución flexible con Cobee y Wellhub.
Desarrollo profesional: Plan de desarrollo adaptado a tu perfil e inquietudes profesionales.
Jornada intensiva: Viernes hasta las 15:00h y en verano (Julio y Agosto).

Qué requisitos previos tienes que tener:

Formación: FPS o Universitaria relacionada con la informática.
Experiencia previa mínima de 1-2 años en gestión de incidencias y coordinación de estas.
Buenos skills de comunicación y orientación al cliente interno.
Experiencia en la gestión y coordinación de tareas en equipo es un plus.
Inglés siempre es un plus, trabajamos con algunos proveedores extranjeros.