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Pasante de Finanzas

SikaAG

Duran, Guayas, Ecuador permanent

Posted: March 18, 2026

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Quick Summary

Pasante de Finanzas es una posición crucial para ayudar a desarrollar y producir sistemas y productos para adhesión, sellado, amortiguación, refuerzo y protección en la industria de la construcción.

Job Description

Sika es una empresa de productos químicos especializados con una posición líder a nivel mundial en el desarrollo y producción de sistemas y productos para adhesión, sellado, amortiguación, refuerzo y protección en el sector de la construcción y la industria.

Sika cuenta con filiales en 103 países alrededor del mundo, produce en más de 400 fábricas y desarrolla tecnologías innovadoras para clientes en todo el mundo. De esta manera, desempeña un papel crucial en la transformación de las industrias de la construcción y el transporte hacia una mayor compatibilidad ambiental.

En 2024, los aproximadamente 33,000 empleados de Sika generaron unas ventas anuales de 11,760 millones de francos suizos (CHF).

 Objetivo de la práctica estudiantil/pasantía Soporte a las áreas de proveeduría, acreedores y activos fijos.

 Funciones y responsabilidades esenciales Revisión y cumplimiento del control interno (Revisón de documentacion soporte dependiendo de los tipos de transacciones de la compañía) Capacitación en proveeduría- Importaciones (Revisión de los documentos del exterior para la liquidación de las importaciones) Manejo del Mydiler (Revisión de los soportes necesarios para el control de los anticipos  de viaje y sus respectivas liquidaciones de los empleados) Elaboración de valijas/ manejo de plataformas y otros varios 

Estudiando Tercer Nivel en Carreras : Auditoria-/ Ingenieria Comercial/Administración y Finanzas

Manejo de Excel Intermedio / Avanzado

Contar con carta de pasantías 

Sika es un gran empleador - especialmente para las personas que buscan un buen trabajo en equipo. Para obtener más información sobre cómo es trabajar en Sika, visita nuestra página de carrera www.sika.com/career.

Ofrecemos salarios competitivos, alineados con los estándares del mercado local y el alcance y las responsabilidades específicas de cada puesto. La remuneración se determina en función de las habilidades relevantes para el puesto, la formación académica y/o la capacitación.  Nos comprometemos a aplicar prácticas salariales justas y equitativas, de conformidad con las leyes y normativas aplicables.

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Frequently Asked Questions

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