Mitarbeiter*in Robotics & Internal Controls

Konecranes bewegt die Welt – und setzt dabei neue Maßstäbe im Materialumschlag.

Mit über 16.000 Fachleuten in mehr als 50 Ländern sind wir ein global führender Partner für unterschiedlichste Industrien. Unsere Lösungen verbinden Innovation, Effizienz und Nachhaltigkeit – von der Optimierung alltäglicher Abläufe bis hin zu bahnbrechenden Technologien.

Gemeinsam gestalten wir die Zukunft.

Unsere Mitarbeitenden treiben uns mit ihrer Leidenschaft und ihrem Engagement voran. Sie wachsen mit uns – und wir wachsen durch sie. Jeden Tag schenken uns Kunden auf der ganzen Welt ihr Vertrauen, um das zu bewegen, was wirklich zählt.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine(n) Mitarbeiter*in Robotic Process Automation (UiPath) & Internal Controls. Die Stelle ist in Teilzeit zu besetzen (20 Stunden/Woche):

 

Das gibt's bei uns zu tun:

• Robotic Process Automation (RPA): Entwicklung, Implementierung und Optimierung automatisierter Prozesse mit UiPath, inklusive Nutzung des UiPath Orchestrators zur Steuerung und Überwachung von Workflows.
• Prozessanalyse & Effizienzsteigerung: Identifikation von Automatisierungspotenzialen in bestehenden Finanzprozessen, Erstellung und Pflege von Process Design Documents (PDD) sowie aktive Mitgestaltung effizienter Abläufe.
• Interne Kontrollsysteme: Unterstützung beim Aufbau, der Pflege und Weiterentwicklung von Internal Controls zur Sicherstellung der Prozesssicherheit und Compliance.
• Datenmanagement & Reporting: Pflege relevanter Datenbestände, Durchführung von Analysen sowie Erstellung von Berichten zur Entscheidungsunterstützung.
• Dokumentation & Präsentation: Erstellung von Prozessdokumentationen, Protokollen und Präsentationen.
• Teamunterstützung: Mitarbeit in interdisziplinären Projekten, Koordination von Terminen und Unterstützung bei administrativen Aufgaben.

 

Das bringst du mit:

• Ausbildung: Abgeschlossenes Studium oder abgeschlossene Ausbildung im Bereich Wirtschaft, Informatik, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbar.
• Technisches Know-how: Praktische Erfahrung mit UiPath, idealerweise inkl. UiPath Orchestrator und Jira; eine UiPath-Zertifizierung ist ein Plus.
• Interesse an Governance & Compliance: Erste Kenntnisse oder starkes Interesse im Bereich Internal Controls.
• Arbeitsweise: Analytisch, strukturiert und lösungsorientiert mit einem hohen Maß an Eigeninitiative.
• IT- und Sprachkenntnisse: Sicherer Umgang mit MS Office sowie sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

 

Das bieten wir dir:

• Umfassende Einarbeitung 
• Tarifgebundene Vergütung inklusive Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• Flexible Arbeitszeitgestaltung
• Betriebskantine
• Vielseitige Unterstützungsprogramme für Mitarbeitende (Familienversicherung, Gesundheits- & Vorsorgeleistungen, Hilfestellung bei Verbraucher-Themen, rechtlichen Fragestellungen oder psycho-sozialen Anliegen durch eine externe Beratung)
• Mitarbeiterrabatte (Corporate Benefits)
• Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Kostenlose Parkplätze mit E-Ladesäulen und gute ÖPNV-Anbindung

Der erste Schritt ist ganz einfach: Schicke uns deinen Lebenslauf auf Englisch– ein Anschreiben ist nicht notwendig! Bewirb dich direkt hier online. Wir freuen uns auf dich!  

Aus datenschutzrechtlichen Gründen können wir keine Bewerbungen per E-Mail oder per Telefon annehmen. Daher würden wir dich bitten, uns deine Bewerbungsunterlagen direkt hier online zur Verfügung zu stellen. 

Erste Fragen beantwortet dir Anika Braun unter +49 2335 92 3249

Personaldienstleister und Vermittler möchten wir bitten, von der Kontaktaufnahme abzusehen.

 

Erfahre mehr über Konecranes als Arbeitgeber

 

Konecranes verpflichtet sich, für einen fairen Umgang mit allen Mitarbeitenden und Stellenbewerbenden zu sorgen und ein Umfeld zu schaffen, das frei von jeglicher Form von Diskriminierung ist.  

Wir begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Gemeinsam fördern und befürworten wir eine inklusive Kultur, in der faire Behandlung und ethische Arbeitsweisen Teil unseres täglichen Lebens sind.