Licenciado/a en Derecho o Graduado/a con Máster Oficial en Derecho
Grupo Tragsa
Posted: February 10, 2026
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Quick Summary
Asesoramiento jurídico en la tramitación de expedientes sancionadores en materia agrícola, ganadero y medioambiental.
Required Skills
Job Description
Vacantes Previstas
1
Empresa
Tragsatec
Proyecto/ Motivo contratación
Tecnologías y Servicios Agrarios, S.A., S.M.E., M.P., empresa filial del GRUPO TRAGSA, especializada en la realización de actividades de ingeniería, consultoría y asistencia técnica en materias agrícolas, ganadería, forestal y medioambiental, busca incorporar un/a Licenciado/a en Derecho o Graduado/a con Máster Oficial en Derecho para prestar apoyo como jurista.
Lugar de Trabajo
A Coruña
Dirección: Santiago de Compostela
Funciones y Tareas
Asesoramiento jurídico en la tramitación de expedientes sancionadores en materia de aguas.
Emisión de todo tipo de informes de índole jurídica vinculados con la gestión del Dominio Público Hidráulico.
Requisitos Específicos
El cumplimiento de los requisitos deberá justificarse, anexando en el apartado “Anexos” de la solicitud (o durante el proceso) los siguientes documentos según corresponda:
Título oficial de la formación o justificante de abono de las tasas para la expedición del título académico.
Vida laboral y/o Contrato de trabajo que permita comprobar y acreditar la experiencia profesional requerida.
Anexos de prácticas que permita comprobar y acreditar la experiencia académica requerida en su caso.
Formación
Titulación
Licenciatura en Derecho o Grado en Derecho con Máster Oficial en Derecho (nivel MECES 3). Titulación homologada en España o certificado de equivalencia emitido por la Secretaría General de Universidades.
Idiomas
Certificado Oficial de Gallego, Nivel Mínimo C1
Otros Requisitos Imprescindibles
Carnet de conducir tipo B válido en España y en vigor
Méritos (Valorables)
Formación
Formación Complementaria
Curso complementario y acreditable en materia de Procedimiento Administrativo Sancionador (superior a 20 horas) (diferente a la titulación requerida)
Curso complementario y acreditable relacionado con la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas (superior a 30 horas) (diferente a la titulación requerida)
Curso complementario y acreditable en legislación de aguas y su aplicación a la tramitación de concesiones y autorizaciones sobre el dominio público hidráulico (superior a 10 horas) (diferente a la titulación requerida)
Experiencia Previa
Desde 3 meses Hasta 1 año de experiencia en tramitación de expedientes administrativos sancionadores en materia de Dominio Público Hidráulico.
Desde 3 meses Hasta 1 año de experiencia en tramitación de expedientes administrativos sancionadores de cualquier índole
Desde 3 meses Hasta 1 año de experiencia en tramitación de expedientes administrativos
Observaciones
Se ofrece:
Contrato de duración determinada estimada de 6 meses con posibilidad de prórroga hasta un máximo de 9 meses en total, si procede.
Se valorará la posibilidad de un contrato en prácticas en función de las candidaturas recibidas. En ese caso, contrato de duración determinada estimada de 6 meses con posibilidad de prórroga por otros 6 meses, si procede. En caso de formalizarse un contrato en prácticas/formativo la titulación aportada por el candidato/a debe estar relacionada con las tareas del puesto ofertado, realizando actividades propias de la titulación a la que se vincula su contrato en prácticas permitiéndole obtener una práctica profesional adecuada al nivel de estudios cursados.
Jornada completa
El plazo de recepción de candidaturas estará abierto desde hoy día 09/02/2026 hasta el próximo 16/02/2026 a las 23:59 (hora peninsular).
No se admitirá ninguna solicitud que no llegue en el tiempo y forma explicitados en la convocatoria. En caso de dudas o problemas con la inscripción puede contactarnos a través del buzón de correo electrónico [email protected], antes de las 23.59hs (hora peninsular) del penúltimo día laborable del plazo de recepción de candidaturas detallado en la oferta.
Los aspectos generales para la selección de personal eventual, de acuerdo al procedimiento ordinario en Grupo Tragsa, están publicados y accesibles en la web externa corporativa: https://www.tragsa.es/es/equipo-humano/unete-a-nuestro-equipo/ofertas-empleo-temporal/Documents/bases-generales-ofertas-empleo-temporal.pdf