(Junior) Social Media Manager DACH – Men (m/w/d)

Deine Aufgaben:
Dein Bereich als (Junior) Social Media Manager DACH – Men (m/w/d):

• Du übernimmst die Verantwortung für unsere Social-Media-Aktivitäten im DACH-Markt.

• Du planst und setzt eine kanalspezifische Content-Strategie um – entlang von Brand- und Performance-Zielen.

• Du betreust das Community Management (Kommentare/DMs) inkl. Tonalität, Moderation und Relationship Building.

• Du entwickelst Kampagnenideen, Creator-/Athlete-Aktivierungen und trendbasierte Formate.

• Du briefst und arbeitest eng mit Content Production, Design, Performance Marketing und dem Influencer Team zusammen.

• Du monitorst relevante KPIs und leitest daraus konkrete Optimierungen ab.

• Du führst Wettbewerbs- und Trendanalysen (DACH + Men-Segment) durch und leitest Best Practices ab.

Dein Profil:
Deine Stärken die wir in unserem Team brauchen:

• Du hast erste Erfahrung im Bereich Social Media / Content / Marketing (praktisch oder beruflich).

• Du hast ein sehr gutes Gespür für Trends, Plattformmechaniken und starke Hooks.

• Du beherrschst Copywriting auf Deutsch sicher und hast gute Englischkenntnisse.

• Du arbeitest strukturiert, übernimmst Ownership und setzt Themen hands-on um.

• Nice to have: Erfahrung mit Creator Briefings, Paid Social Basics sowie Analytics/Reporting.

Warum wir?:
Deine Perspektiven: 

• Entwicklungsmöglichkeiten in einem jungen Team
• Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
• Spannende und vielseitige Aufgaben, die viel Eigeninitiative erfordern
• Regelmäßige Feedbackgespräche und transparente Kommunikation
• Zukunftsorientierte Tätigkeit in einem innovativen Unternehmen

Unsere Benefits: • Zukunftssicherheit mit ExtrasProfitiere von unserer betrieblichen Altersvorsorge und baue dir entspannt deine finanzielle Absicherung auf – wir unterstützen dich dabei mit einem monatlichen Zuschuss.
• Familienfreundlichkeit im FokusWir entlasten dich bei den Betreuungskosten durch einen monatlichen Zuschuss zur Kinderbetreuung – damit Familie und Beruf gut zusammenpassen.
• Flexibilität durch digitale BenefitsOb Shopping, Tanken oder Freizeitaktivitäten – du erhältst ein monatliches Guthaben, das du ganz nach deinen Wünschen einsetzen kannst. Alternativ kannst du mit Wellpass deutschlandweit auf über 8.000 Fitness- und Gesundheitsangebote zugreifen – online oder vor Ort – und profitierst dabei von unserem attraktiven Firmenrabatt.
• Fitness direkt im HausKein Zeitverlust – nutze unser hauseigenes Gym, um dich vor, während oder nach der Arbeit fit zu halten.
• Attraktive MitarbeiterrabatteSichere dir exklusive Vergünstigungen auf unsere Marken – mit satten Rabatten auf Produkte von TEVEO, fayn. und Meek & Hon.
• Kostenloses Laden von E-AutosAn unserem Standort in Ansbach kannst du dein E-Fahrzeug bequem und kostenlos laden – nachhaltig und praktisch.

Selbstverständlich ist für uns: Wasser, Kaffee und verschiedene Milchsorten Onboarding vor Ort: In den ersten zwei Monaten ermöglichen wir dir unser Team, unsere Arbeitsweise und unsere Kultur persönlich kennenzulernen – so legen wir gemeinsam die Basis für die Zusammenarbeit in der Zukunft.  Home Office Modell: Ab dem dritten Monat hast du die Möglichkeit, einen Tag pro Woche im Home Office zu arbeiten.Die Lage der Home Office Tage wirst du in enger Zusammenarbeit mit deiner Führungskraft passend Regeln für eine optimale Work-Life Balance. Bewirb dich jetzt, wenn du dich in unserer Beschreibung wiedererkennst, Teil eines dynamischen Teams werden möchtest und Freude daran hast, mit deiner Leistung zu begeistern. Bitte sende uns dein Motivationsschreiben, deinen Lebenslauf inklusive Gehaltsvorstellung und deinen möglichen Eintrittstermin für unseren Standort in Ansbach. Wir freuen uns auf dich!