[Job -27970]Senior Software Engineer (Java Spring Boot + AWS), Brazil

A CI&T está em busca de uma pessoa desenvolvedora Java Senior com conhecimentos em React talentosa para integrar um projeto inovador no dinâmico ramo de benefícios. Se você é uma pessoa apaixonada por tecnologia, possui vasta experiência em desenvolvimento Java e busca um ambiente desafiador para aplicar seus conhecimentos, essa é a sua chance! Você terá a oportunidade de trabalhar em um projeto estratégico para um cliente de grande porte do setor de benefícios, desenvolvendo soluções robustas e escaláveis que impactam a vida de milhares de pessoas.

Responsabilidades:

Colaborar ativamente no projeto, participando de todas as fases do ciclo de vida do software.
Projetar e desenvolver APIs e microsserviços utilizando Java.
Garantir a qualidade do código, aplicando boas práticas de programação e testes automatizados.
Estabelecer e fazer cumprir padrões de codificação, melhores práticas e estratégias de teste.
Solucionar problemas técnicos complexos e fornecer soluções inovadoras.
Contribuir para a definição da arquitetura da solução.
Orientar e guiar engenheiros juniores e intermediários em diferentes áreas técnicas.

Trabalhar em conjunto com outras equipes para garantir a integração e o bom funcionamento do sistema.

Requisitos para este desafio:

Forte proficiência em Java/Kotlin (Spring Boot) e frameworks modernos de front-end, como Angular ou React.
Experiência com bancos de dados relacionais e NoSQL.
Familiaridade com ferramentas de versionamento de código (Git).
Conhecimento de metodologias ágeis (Scrum/Kanban).
Habilidade para trabalhar em equipe e comunicar ideias de forma clara e eficaz.
Experiência prática com Serviços em Nuvem AWS para implantações escaláveis.

Diferenciais:

Experiência em projetos no setor de benefícios ou áreas afins.
Experiência com PIX;
Experiência com práticas modernas de DevOps:
Pipelines de CI/CD
Docker, Serverless, Kubernetes

CI&T is an equal-opportunity employer. We celebrate and appreciate the diversity of our CI&Ters’ identities and lived experiences. We are committed to building, promoting, and retaining a diverse, inclusive, and equitable company and culture focused on creating a better tomorrow. At CI&T, we recognize that innovation and transformation only happen in diverse, inclusive, and safe work environments. Our teams are most impactful when people from all backgrounds and experiences collaborate to share, create, and hear ideas. Before applying for our opportunities take a look at Conflict of Interest Policy on website. We strongly encourage candidates from diverse and underrepresented communities to apply for our vacancies.

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At CI&T, we recognize that innovation and transformation only happen in diverse, inclusive, and safe work environments. Our teams are most impactful when people from all backgrounds and experiences collaborate to share, create, and hear ideas.
Before applying for our opportunities take a look at Conflict of Interest Policy on website.

We strongly encourage candidates from diverse and underrepresented communities to apply for our vacancies.