[Job 26943] Senior Solutions Architect

Somos especialistas em transformação tecnológica, unindo expertise humana à IA para criar soluções tech escaláveis. Com mais de 8,000 CI&Ters ao redor do mundo, já formamos parcerias com mais de 1,000 clientes durante nossos 30 anos de história. Inteligência Artificial é nossa realidade.

Importante: se você reside na Região Metropolitana de Campinas, sua presença nos escritórios da cidade será obrigatória, conforme a política de frequencia vigente.

Elo estratégico entre a visão de negócios e a execução técnica. Este profissional é responsável por avaliar as necessidades da empresa ou do cliente e desenhar a arquitetura técnica de sistemas que resolvam esses problemas de forma eficiente, escalável e segura.

Ele não apenas decide "como" o software será construído, mas garante que a tecnologia escolhida traga retorno financeiro, sustentabilidade a longo prazo e se integre harmoniosamente ao ecossistema existente da empresa.

Responsabilidades do Dia a Dia:
* Liderar a tomada de decisões técnicas de alto nível (escolha de stack, padrões e infraestrutura).
* Traduzir requisitos funcionais e não-funcionais em desenhos de arquitetura robustos.
* Atuar como mentor técnico para os times de desenvolvimento.
* Avaliar e mitigar riscos técnicos antes do início do desenvolvimento.

Hard Skills (Competências Técnicas) Essenciais:
* Computação em Nuvem (Cloud Computing): Proficiência avançada em pelo menos um grande provedor (AWS, Azure ou Google Cloud) e conhecimento de serviços serverless, containers e orquestração (Kubernetes).
* Arquitetura de Microsserviços e Monólitos Modulares: Capacidade de desenhar sistemas distribuídos, entendendo quando usar cada abordagem e como lidar com a complexidade de comunicação entre serviços.
* Design e Gestão de APIs: Experiência com REST, GraphQL, gRPC e estratégias de API Gateway e Service Mesh.
* Padrões de Integração Enterprise: Conhecimento sólido em mensageria (Kafka, RabbitMQ), Event-Driven Architecture e integração de sistemas legados.
* Segurança da Informação (Security by Design): Entendimento profundo de OAuth2, OIDC, criptografia, proteção de dados e práticas de DevSecOps.
* Banco de Dados (SQL e NoSQL): Habilidade para escolher a estratégia de persistência correta (Relacional, Documental, Key-Value, Graph) baseada no caso de uso e consistência de dados (CAP Theorem).
* Práticas de DevOps e CI/CD: Compreensão completa do ciclo de vida da aplicação, automação de infraestrutura (Terraform/IaC) e esteiras de deploy.
* Modelagem de Dados e Sistemas: Domínio de UML, C4 Model ou outras ferramentas de diagramação para documentar a arquitetura de forma clara.

Soft Skills (Competências Comportamentais) Essenciais:
* Comunicação Eficaz (Tradutor Técnico): Habilidade de explicar conceitos técnicos complexos para stakeholders não técnicos (diretoria, vendas) e conceitos de negócio para os desenvolvedores.
* Negociação e Gestão de Trade-offs: Saber equilibrar o "ideal" versus o "possível", negociando prazos, custos e débitos técnicos.
* Visão Holística (Big Picture): Capacidade de enxergar a organização como um todo, evitando otimizações locais que prejudiquem o sistema global.
* Liderança por Influência: Conseguir guiar e convencer os times de desenvolvimento a seguirem as melhores práticas sem necessariamente ter autoridade hierárquica direta.
* Pensamento Analítico e Resolução de Problemas: Abordagem estruturada para decompor problemas gigantescos em partes menores e solucionáveis.
* Adaptabilidade e Aprendizado Contínuo: Facilidade para aprender novas tecnologias rapidamente e desapegar de soluções que se tornaram obsoletas.
* Empatia e Escuta Ativa: Entender as dores reais do usuário final e as dificuldades do time de desenvolvimento.
* Pragmatismo: Foco na entrega de valor. Saber evitar a "super-engenharia" (over-engineering) quando uma solução simples resolve o problema.

Desejáveis (Diferenciais):
* Certificações de Arquiteto Profissional: Possuir certificações de nível "Pro" ou "Solutions Architect" em AWS, Azure, GCP ou certificações como TOGAF.
* Experiência com Modernização de Legado: Histórico comprovado de projetos onde atuou na migração de sistemas monolíticos antigos para arquiteturas modernas em nuvem (estratégia de estrangulamento).
* Conhecimento em FinOps: Noção de custos de nuvem e capacidade de desenhar arquiteturas que sejam não apenas tecnicamente viáveis, mas financeiramente otimizadas.

MidSenior
LI-RW1

Nossos benefícios:

- Plano de saúde e odontológico;
- Vale alimentação e refeição;
- Auxílio-creche;
- Licença parental estendida;
- Parceria com academias e profissionais de saúde e bem-estar via Wellhub (Gympass)  TotalPass;
- Participação nos Lucros e Resultados (PLR);
- Seguro de Vida;
- Plataforma de aprendizagem contínua (CI&T University);
- Clube de descontos;
- Plataforma online gratuita dedicada à promoção da saúde física, mental e bem-estar;
- Curso gestante e parentalidade responsável;
- Parceria com plataformas de cursos online;
- Plataforma para aprendizagem de idiomas;
- E muitos outros

Mais detalhes sobre os nossos benefícios aqui: https://ciandt.com/br/pt-br/carreiras

Na CI&T, a inclusão começa no primeiro contato. Se você é pessoa com deficiência, é importante apresentar o seu laudo durante o processo seletivo. Consulte quais dados são necessários conter no laudo clicando aqui. Assim, podemos garantir o suporte e as adaptações que você merece. Se ainda não tem o laudo caracterizador, não se preocupe: podemos te apoiar para obtê-lo.

Temos um time dedicado de Saúde e Bem-estar, especialistas em inclusão e grupos de afinidade que estarão com você em todas as etapas. Conte com a gente para fazer essa jornada lado a lado.