Jaunesnysis (-ioji) LEAN specialistas (-ė)
HR factory
Posted: January 7, 2026
Interested in this position?
Create a free account to apply with AI-powered matching
Quick Summary
Mūsų klientas - AB "Vilniaus baldai" dirbanti modernias technologijos ir stabiliai auganti baldų gamybos įmonė, sėkmingai dirbanti nuo 1883 metų, specializuojamės lengvų konstrukcijų korinio skydo korpusinių baldų gamyboje, gaminame nuo paprastų iki sudętingų daugiafunkcių baldų.
Required Skills
Job Description
Mūsų klientas - AB „Vilniaus baldai“, taikanti modernias technologijas ir stabiliai auganti baldų gamybos įmonė, sėkmingai dirbanti nuo 1883 metų. Specializuojamės lengvų konstrukcijų (korinio skydo) korpusinių baldų gamyboje. Gaminame nuo paprastų iki sudėtingų daugiafunkcių baldų. Didžiąją dalį mūsų gaminių sudaro vaikiški baldai, kuriems taikomi griežčiausi saugumo ir kokybės reikalavimai. Esame pasaulinės rinkos IKEA tiekėjai - mūsų pagaminta produkcija parduodama Europoje, Azijoje, Šiaurės Amerikoje, Australijoje. Šiuo metu mūsų komandoje apie 600 darbuotojų.
Atsakomybės:
• Rinksi ir apdorosi LEAN projektų statistiką, paruoši ją mėnesiniam pristatymui;
• Prižiūrėsi ir diegsi vizualinės sistemos valdymo priemones;
• Įsitrauksi į LEAN komandų veiklas (5S; Kaizen; Asaichi);
• Prižiūrėsi mokymų platformą ir dalinsiesi informacija apie ją su kitais darbuotojais;
• Planuosi einamuosius darbus savaitei, derinsi ateinančių projektų vykdymą;
• Turėsi galimybę susipažinti ir įsitraukti į IKEA LEAN transformacijos projektus;
• Ruoši procedūras ir kitą reikalingą dokumentaciją.
Reikalavimai:
• Išmanai LEAN vadybos pagrindus;
• Esi įgudęs (-usi) Excel, Word, Power Point programų naudotojas (-a);
• Gebi dirbti su keliais projektais vienu metu;
• Mėgsti bendrauti ir gebi iškomunikuoti reikiamą informaciją;
• Gebi valdyti didelius kiekius duomenų;
• Esi atidus, žingeidus ir nori mokytis bei tobulėti;
• Turi geras anglų k. žinias (gali kalbėti ir rašyti anglų kalba).
Įmonė siūlo:
• Atlyginimą nuo 1700 iki 1900 Eur neatskaičius mokesčių per mėnesį (galutinis rėžis aptariamas priklausomai nuo kompetencijų).
• Kiekvieną mėnesį mokamą kintamąją atlygio dalį;
• Galimybę į/iš darbo vykti bendrovės užsakytais autobusais arba kuro kompensacija;
• Dalinai apmokamus skanius pietus, gamintus kaip „pas mamą“;
• Darbo vietą naujai įrengtame moderniame fabrike;
• 24/7 galiojantį draudimą nuo nelaimingų įvykių;
• Psichologo psichiatro pagalbą;
• Mokymosi krepšelį;
• Karjeros galimybes.
Susisieksime tik su atrinktais kandidatais.