Inspecteur(trice) Dimensionnel(le) - Contrat 1 an

Nous sommes SGS – Le leader mondial des services d’essais, d’inspection et de certification. Nous sommes reconnus comme la référence mondiale en matière de qualité et d'intégrité. Nos 99 600 employés opèrent un réseau de 2 600 bureaux et laboratoires, travaillant ensemble pour permettre un monde meilleur, sécuritaire et plus interconnecté.

SGS est à la recherche d’un/une Inspecteur(tice) Dimensionnel(le) pour un contrat d’un an sur le site de l’un de nos clients, avec possibilité d’extension.

L’inspecteur(trice) dimensionnel(le) joue un rôle essentiel dans le contrôle de la qualité et la précision des structures navales tout au long du processus de fabrication. Ce poste implique la réalisation d’inspections détaillées à différentes étapes de production, allant des lignes de fabrication jusqu’aux sous-assemblages, ainsi qu’aux assemblages 2D et 3D plus complexes. L’inspecteur est responsable de vérifier les dimensions, d’autoriser les composants pour les étapes suivantes—dont le soudage—et d’effectuer des inspections tridimensionnelles avancées.

Une partie clé du rôle consiste également à réaliser du mapping lors de l’érection des structures afin de tracer la matière brute et d’assurer une mise en place optimale des pièces. Cette intervention garantit que les tolérances sont respectées et que les éléments s’ajustent correctement lors de l’assemblage final.

Ce rôle requiert un haut niveau d’expertise technique, notamment :

• Une expérience approfondie avec les systèmes de mesure 3D, tels que :• Total Station
• Laser Tracker
• Laser Scanner

• Une maîtrise des outils d’analyse 3D et des logiciels de CAO, tels que :• Spatial Analyzer
• AutoCAD
• Ou des applications similaires

Ces compétences sont essentielles pour interpréter précisément les données de mesure, analyser les écarts dimensionnels et soutenir les équipes de fabrication dans l’atteinte des standards de qualité et des exigences de projet.

• Posséder cinq (5) ans d’expérience en contrôle de la qualité dans l’industrie manufacturière (une expérience en arpentage/métrologie ou en chantier naval constitue un atout).
• Détenir un diplôme technique (DEP) ou un diplôme en géomatique, en génie maritime, en génie mécanique ou en usinage, ou posséder une expérience équivalente.
• Connaître les techniques d’arpentage et l’utilisation de divers instruments de mesure et d’alignement (comme les niveaux automatiques, stations totales, les systèmes de poursuite laser, les scanners laser 3D, et comparateurs), un atout.
• Être en mesure de lire et d’interpréter des spécifications, des dessins techniques et des modèles 3D, et être à l’aise avec les tolérances dimensionnelles et géométriques.
• Connaître les logiciels de modélisation (tels qu’AutoCAD ou Rhino) et les logiciels de métrologie tels que SpatialAnalyzer ou PolyWorks.
• Bilingue français/anglais (à l’oral et à l’écrit). 
• La personne titulaire de ce poste doit être en mesure de lire, comprendre et bien suivre des instructions de travail de façon sécuritaire et en temps opportun.
• Maîtriser différents types de logiciels (Word, Excel, PowerPoint et Outlook).
• Aptitude à travailler en situation de groupe et de façon autonome.
• Compétences reconnues en matière de gestion du temps et avoir le souci du détail.
• Veiller au respect des politiques de l’entreprise à l’égard de la santé et sécurité au travail, du Code d’intégrité et du Code de conduite professionnelle.

Informations additionnelles:

• La personne idéale serait un/e travailleur/e autonome mais nous sommes ouverts à regarder d'autres options si nécessaires.
• Horaire de travail:  5 jours semaine/ 8 heures par jour

 

 

SGS est un employeur offrant l'égalité des chances, et de ce fait, nous recrutons, embauchons, formons et promouvons des personnes dans toutes les classes d'emploi sans distinction sur la base de la race, la couleur, la religion, le sexe, l'origine nationale, du handicap, l'âge, l'état matrimonial, l'orientation sexuelle, l'identité ou l'expression de genre, le statut autochtone, ou toute autre caractéristique protégée par la loi.

Pour exercer ce travail avec succès, l’individu doit être en mesure d'accomplir chacune des tâches essentielles de manière satisfaisante, avec ou sans aménagements raisonnables. Les exigences énumérées ci-dessus représentent les connaissances, compétences et/ou aptitudes requises.

Cette description de poste ne doit pas être interprétée comme constituant une déclaration exhaustive des tâches, responsabilités ou exigences, mais plutôt comme une description générale du poste. Rien dans ce document ne limite les droits de l'entreprise à assigner ou réassigner des tâches et responsabilités à ce poste à tout moment.

Des accommodements sont disponibles sur demande pour les candidats qualifiés, et ce, à chaque étape du processus de recrutement.

Veuillez noter que les candidats postulant pour des offres d'emploi au Canada doivent être autorisés à travailler au Canada.