Inside Sales Team Leader - Telematics

Radius is een internationaal, ambitieus & vooruitstrevend bedrijf met als doel om de meest duurzame, logistieke, technologische & relationele oplossing aan te bieden.  

We zijn opgericht in 1990 & sindsdien vertrouwen wereldwijd > 400.000 bedrijven op ons om hen te helpen groeien + productiever te worden. 

Wij ondersteunen onze klanten met een ruim gamma aan producten & diensten om aan hun behoeften te voldoen.

Technologie, innovatie & resultaatgericht werken --> dat zijn onze sleutelwoorden.

Wij bieden wereldwijd tank-/laadkaarten, telematica, EV-laadpunten, telecom & meer aan bedrijven.

Als één van de snelst groeiende bedrijven in de sector, zijn we steeds op zoek naar nieuwe talenten. 

Hierdoor zijn wij op zoek naar een gemotiveerde + commerciële Team Leader voor onze afdeling "Telematics" om onze telesales-team naar succes te leiden, de resultaten + KPI's kan (op)volgen & gepersonaliseerde coaching aan onze agents kan bieden.

Jouw missie?

De kwantitatieve & kwalitatieve prestaties van jouw team het hele jaar door garanderen + actief bijdragen aan onze groei.

Takenpakket:

• Leiding geven aan onze Sales Agents in Ronse
• Een dynamische & motiverende sfeer creëren binnen het team
• Strategieën implementeren om de kwaliteit van onze service te verbeteren
• Het coachen & begeleiden van teamleden om maanddoelen & KPI’s te behalen
• Samenwerken met andere afdelingen om de efficiëntie van de verkoopprocessen te waarborgen
• Het analyseren van individuele & teamperformances om de resultaten op korte termijn te optimaliseren & kansen op lange termijn identificeren
• Wekelijkse vergaderingen organiseren om de doelstellingen, verwachtingen + resultaten te delen met de Sales Agents
• ...

• Stressbestendig, flexibel & open-minded
• Vermogen om een team te motiveren & inspireren
• Sterke analytische + IT-vaardigheden & resultaatgericht
• Ervaring met een CRM/ERP-pakket (MS Dynamics, Salesforce, ...)
• =/> 3 jaar ervaring in sales, telefonische prospectie of accountmanagement
• Sterke Franse & Nederlandse talenkennis, Engels = must om intern te groeien
• Ervaring met conflictbeheersing & in het nemen van accurate/efficiënte beslissingen
• Grondige kennis van verkooptechnieken & het functioneren van een commercial team
• Uitstekende communicatievaardigheden, zowel intern (team/afdelingen) als extern (prospects) 
• ...

• Vast contract
• Sterke verloning & extralegale voordelen
• Een firmawagen met een Europese tankkaart
• Vakantiegeld, 13de maand & een levensverzekering na 6 maanden in dienst
• Verschillende mogelijkheden om jouw carrière intern/extern te ontwikkelen
• Jaarlijkse internationale incentive trips voor top performers (Mallorca, Rome…)
• Een dynamische werkomgeving in sterke groei met ambitieuze doelstellingen
• Mogelijkheden om horizontaal & verticaal te groeien binnen Radius, evenals een voortdurende ontwikkeling van jouw vaardigheden
• Leuke kantooruren: 8u30 - 17u (vrijdag tot 16u) --> ideaal voor een fijne work-life balance & hierdoor bouw je 20 vakantiedagen & 6 extra ADV-dagen op
• ...

We accepteren geen CV's van uitzendbureaus.

Elke CV dat Radius ontvangt, wordt behandeld als een gift & komt niet in aanmerking voor een bemiddelingsvergoeding.

Partner mogen alleen CV's sturen als ze daarvoor toestemming hebben van Radius.

N.B., we behouden ons het recht voor om een vacature voor de sluitingsdatum te sluiten in het geval van een overweldigende respons of een verandering in de zakelijke prioriteiten.

Still Curious?

If you feel we are a good match for each other, you can apply online now!

If you’d like to understand more about the role or life at Radius before applying, then please contact our talent team via [email protected]

Radius is an equal opportunities employer. We are committed to welcome people regardless of age, disability, gender identity, race, faith or belief, sexual orientation or socioeconomic background.

We are committed to ensuring an inclusive and accessible recruitment process for all candidates. If you require any adjustments or accommodations at any stage of the process, please let us know, and we will do our best to support you.

We reserve the right to close a vacancy before the closing date in the event of an overwhelming response or a change in business priorities.