Ingénieur Soutien logistique intégré (SLI)

Rejoignez Egis, là où votre ambition rencontre des opportunités de croissance inégalées. Alors que nous continuons de nous développer au Canada, nous recherchons des professionnels talentueux comme vous pour rejoindre notre équipe innovante. Imaginez travailler aux côtés de plus de 1 000 ingénieurs, architectes et urbanistes de haut niveau, tous engagés à façonner l’avenir des infrastructures et du développement. 

Chez Egis, vos compétences et vos aspirations trouveront l’environnement idéal pour s’épanouir. Donnez un nouvel élan à votre carrière avec nous et devenez un moteur de notre aventure passionnante. 

Nos valeurs illustrent tout ce en quoi nous croyons : 

Une entreprise responsable — Nous nous soucions des personnes et de notre impact ; nous agissons de manière responsable, partout où nous travaillons et dans tout ce que nous faisons. 

Une entreprise centrée sur l’humain — Notre environnement repose sur le respect mutuel, où chaque membre de l’équipe compte, peu importe qui il est. 

Une entreprise créative — La créativité fait partie de notre ADN. C’est ce qui nous permet de relever les grands défis de notre époque.

 

Egis recherche un(e) Ingénieur Soutien Logistique Intégré (SLI) pour contribuer à la performance globale de systèmes complexes, en garantissant leur maintenabilité, leur disponibilité et l’optimisation de leur cycle de vie dès la phase de conception.

• Définir et déployer la démarche de SLI en lien avec les exigences projet et les standards applicables.
• Réaliser et mettre à jour les analyses de maintenance, analyses de maintenabilité, de disponibilité et d’optimisation des ressources.
• Élaborer les plans de maintenance et définir les politiques de soutien (préventif, correctif, conditionnel) en lien avec les choix d’architecture technique.
• Piloter la production des livrables SLI : plan de gestion de SLI, dossiers de soutien, documentation de maintenance, nomenclatures, plans de rechanges, et données de soutien logistique.
• Garantir la cohérence des informations entre les équipes SLI, les équipes de conception et les équipes FMDS (fiabilité, maintenabilité, disponibilité, sécurité) ou équivalent.
• Assurer le suivi et la circulation des besoins et informations SLI entre le client et les équipes internes projet.
• Collaborer avec les équipes ingénierie systèmes, fiabilité/FMDS, exploitation et maintenance pour valider les solutions proposées et identifier les risques liés au cycle de vie.
• Appuyer la direction du projet dans les arbitrages techniques, la gestion des risques et l’optimisation des coûts de cycle de vie.
• Contribuer à l’amélioration continue des méthodes, outils et référentiels SLI, et partager les bonnes pratiques avec les équipes projet.

• Diplôme d’ingénieur ou équivalent en génie mécanique, ferroviaire, systèmes ou domaine connexe.
• 5 à 8 ans d’expérience en soutien logistique intégré, ingénierie de maintenance ou gestion du cycle de vie de systèmes.
•  Expérience sur des projets complexes nécessitant la définition et le déploiement de SLI.
• Connaissance des analyses de maintenabilité, de fiabilité et de disponibilité (RAMS).
• Capacité à collaborer avec des équipes pluridisciplinaires et à assurer la cohérence entre conception et exploitation/maintenance.
•  Maîtrise des outils de gestion des données techniques et des livrables SLI.
• Excellentes compétences en communication et en documentation technique.

Nous accueillons et encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap. Des mesures d’adaptation sont disponibles sur demande pour les candidats participant à toutes les étapes du processus de sélection. 

Ce poste est éligible à une prime de cooptation conformément au Programme de recommandation. Si vous avez été recommandé, veuillez indiquer le nom de l’employé qui vous a recommandé lors de votre candidature. 

Chez Egis, nous favorisons l’innovation pour relever les défis et utilisons l’intelligence artificielle dans notre processus de recrutement, dans le respect de politiques strictes d’éthique et de conformité, et en accord avec nos valeurs d’Entreprise Responsable, d’Entreprise Centrée sur l’Humain et d’Entreprise Créative. Engagés en faveur de la diversité, de la croissance et de la collaboration, nous pouvons recourir à l’IA pour soutenir le processus de recrutement. 

Egis Canada est un employeur garantissant l’égalité des chances et offre un salaire compétitif ainsi que des avantages sociaux à ceux dont les compétences répondent aux besoins de nos clients. La fourchette salariale indiquée peut être dépassée en fonction de plusieurs facteurs, notamment l’éducation pertinente, les qualifications, les certifications, l’expérience, les compétences, la localisation géographique, la performance, ainsi que les besoins de l’entreprise ou de l’organisation.