Inbetriebnahme Ingenieur TGA/ Commissioning Engineer HVAC Systems (w/m/d)
HDR
Posted: December 8, 2025
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Required Skills
Job Description
Inbetriebnahme Ingenieur TGA/ Commissioning Engineer HVAC Systems (w/m/d)
- (183981)
Bei HDR engagieren sich unsere Mitarbeiter voll und ganz für die Schaffung eines einladenden Umfelds, in dem jeder von uns geschätzt und respektiert wird, ein Ort, an dem jeder die Möglichkeit hat, sein authentisches Wesen und neue Ideen jeden Tag bei der Arbeit einzubringen. Wir arbeiten daran, Vielfalt, Gleichberechtigung und Integration in unsere Arbeit einzubinden und ein Gefühl der Zugehörigkeit im gesamten Unternehmen und in unseren Gemeinschaften zu fördern, und fragen uns ständig: Was ist unser Einfluss auf die Welt?
Unsere Geschichte ansehen:' https://www.hdrinc.com/our-story'
Jede einzelne Funktion in unserem Unternehmen trägt dazu bei, dass wir die Welt zum Besseren verändern können. Lesen Sie weiter, um zu erfahren, wie Sie dazu beitragen können, nicht nur in Ihrer Gemeinde, sondern auf der ganzen Welt Großes zu bewirken.
Die Aufgabe des Inbetriebnahme Ingenieur TGA/ Commissioning Engineer HVAC Systems (w/m/d) besteht darin, dafür zu sorgen, dass gebäudetechnische Anlagen ordnungsgemäß und in Übereinstimmung mit den einschlägigen Anforderungen in Betrieb genommen werden, werden oder wurden.
Rolle:
Sicherstellung der termingerechten und qualitätsgerechten Erfüllung aller Kundenanforderungen.
Überwachung und Steuerung des vom Generalunternehmer durchgeführten Inbetriebnahmeprozesses.
Kontrolle der Systemleistung und Vergleich mit den technischen Anforderungen.
Beratung bei der Entwicklung von Inbetriebnahmestrategien und -programmen.
Durchführung technischer Prüfungen, Messungen und Inspektionen.
Verantwortlichkeiten:
Einhaltung aller Gesundheits- und Sicherheitsvorgaben.
Sicherstellung technischer Qualität und Normkonformität.
Erstellung technischer und kommerzieller Berichte.
Entwicklung und Pflege projektspezifischer Inbetriebnahmedokumente.
Zusammenarbeit mit Projektteams zur Bewertung von Fortschritt, Kosten und Risiken.
Allgemeine Aufgaben:
Planung und Organisation benötigter Testinstrumente.
Unterstützung bei Ausschreibungen und technischen Dokumenten.
Führen genauer Stundennachweise.
Unterstützung anderer Teammitglieder bei technischen Aufgaben.
Teilnahme an regelmäßigen Projektbesprechungen.
Bevorzugte Qualifikationen:
Abgeschlossenes Ingenieurstudium (TGA, Maschinenbau oder Elektrotechnik).
Erfahrung in großen Inbetriebnahmeprojekten in Deutschland.
Hintergrund in Steuerungs- und Regelungstechnik.
Mindestens 4 Jahre Erfahrung in Mechanik, Elektrik oder MSR-Technik.
Erfahrung mit Projektmanagement und technischen Abnahmen.
Erforderliche Qualifikationen:
Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands.
Fundierte Kenntnisse in MEP-, HVAC- und T&B-Systemen.
Sicherer Umgang mit MS Office (Excel, Word, Outlook, Project).
Sehr gute Kommunikations- und Dokumentationsfähigkeiten.
Fähigkeit zur Priorisierung und parallelen Aufgabenbearbeitung.
Was wir glauben
HDR ist unser Unternehmen. Gemeinsam bauen wir auf den Lebenserfahrungen und Perspektiven der anderen auf, um jeden Tag Großartiges zu leisten. Dies prägt unsere Kultur der Zusammenarbeit, fördert das Vertrauen in die Organisation und verbindet uns mit den Kunden und Gemeinden, denen wir dienen.
Unser Engagement
Als Eigentümer der Mitarbeiter haben wir alle die Aufgabe, ein integratives Umfeld zu schaffen, in dem jeder von uns willkommen ist, geschätzt und respektiert wird und die Möglichkeit hat, sich jeden Tag bei der Arbeit authentisch zu zeigen.
Unsere acht Mitarbeiternetzgruppen (Asiatisch-Pazifisch, Schwarz, Hispanisch/Latino(a), LGBTQ+, Menschen mit Behinderungen, Veteranen, Frauen, junge Berufstätige) tragen dazu bei, ein Gefühl der Zugehörigkeit zu schaffen und ein unterstützendes Umfeld zu fördern, in dem jeder die Möglichkeit hat, sich zu engagieren und einen Beitrag zu leisten. Jede Gruppe wird von einer Führungskraft betreut und steht allen Mitarbeitern offen.
#LI-MW4
Required Qualifications
Must be willing to travel to site-based locations as reasonably based on HDR needs
Must be an experienced engineer, either a licensed PE or a field technician with excellent understanding of MEP systems, HVAC controls, the T&B process, etc
Must have good computer skills and effective typing skills
Understanding of Microsoft Excel, Word, Outlook, and Project software
Excellent verbal and written communication skills
Be familiar with the organization of design documents, the preparation of the multidiscipline designs, and the delivery of the design & construction services
Strong knowledge of construction practices, systems engineering, operations fundamentals, contracting, and general business operations
Understanding of project accounting and financial management tools
Ability to prioritize and organize work; ability to work on multiple tasks concurrently
An attitude and commitment to being an active participant of our employee-owned culture is a must
What We Believe
HDR is our company. Together, we build on each other's life experiences and perspectives to make great things possible every day. This shapes our collaborative culture, encourages organizational trust and connects us closer to the clients and communities we serve.
Our Commitment
As employee owners, we all have a role in creating an inclusive environment where each of us is welcomed, valued, respected and empowered to bring our authentic selves to work every day.
Our eight Employee Network Groups (Asian Pacific, Black, Hispanic/Latino(a), LGBTQ+, People with Disabilities, Veterans, Women, Young Professionals) help create a sense of belonging and foster a supportive environment where everyone is empowered to engage and contribute. Each group has an executive sponsor and is open to all employees.
Primary Location:
Germany-Frankfurt
Other Locations:
Germany-Frankfurt am Main, Germany
Industry:
Architecture
Schedule:
Full-time
Employee Status:
Regular
BusinessClass:
Healthcare ARC
Job Posting:
Oct 13, 2025