HRBP Specialist

会社概要

Coupang, Inc.（以下クーパン）の完全子会社であるCP One Japan合同会社は、新たなフードデリバリーアプリ「Rocket Now（ロケットナウ）」の提供を東京都内の一部地域で開始しました。CP One Japan合同会社は、Coupang, Inc.（NYSE: CPNG）の完全子会社です。Coupang, Inc.はNYSE（ニューヨーク証券取引所）に上場しているFortune 150企業の一つで、テクノロジー企業として知られています。CP One Japanは、日本国内で「Rocket Now」ブランドのフードデリバリーサービスを提供しており、クーパンの技術力と革新的な物流ソリューションを活かして、迅速で信頼性の高い顧客志向のフードデリバリーサービスを日本の消費者に提供することに尽力しています。

募集職種

HRBP SpecialistとしてシニアHRBPの伴走の基、ビジネスリーダーと協業し組織戦略に沿ったHR施策の推進を円滑に進めるサポートを担っていただきます。

主な業務内容

• ビジネスパートナーシップ：

• 組織設計や人員計画、HR施策に伴う準備や支援

• パフォーマンス管理：

• カリブレーション資料の準備やスケジューリング、進行・運用における支援

• タレントマネジメント：

• サクセッションプランの検討やエンゲージメントサーベイの運用と管理

• ポリシーとコンプライアンス

• 労働法や社内ポリシーの遵守を確保するために常に最新情報が更新されているか運用管理

• 必要に応じて法務やHRコンプライアンスチームとの連携

• 各種人事プロセスの策定・管理

• 勤怠、給与、契約更新など各種人事プロセスの策定・管理

応募資格

基本資格

• HR分野で3年以上の経験

• データドリブンなアプローチでステークホルダー支援経験

• 日本におけるHRポリシーや労働法、コンプライアンスに関する知識

• ネイティブレベルの日本語力

歓迎資格

• 採用やCoEなど異なる分野から新たにキャリアチェンジを検討されている方

• 英語力（レベル問わず）

採用プロセス

書類選考 → 電話／Zoom面接 → オンサイト（またはオンライン）面接 → 内定
※職種や状況により、プロセスが変更される場合があります。
※面接日程や結果は、応募時にご提出いただいたメールアドレス宛にご連絡いたします。

勤務条件

• 雇用形態：正社員

• 試用期間：あり（期間・条件は別途通知）

• 契約期間：該当する場合は、契約期間を別途ご案内いたします。

• その他の詳細：ご応募後、別途ご案内いたします。

留意事項

• 本求人は、募集枠が充足された場合、掲載終了日より前に募集を終了する可能性があります。

• 応募プロセスにおいて虚偽の情報が提出された場合、Coupangは採用内定を取り消す権利を有します。

• 法令に基づき、雇用保護の対象となる方（例：退役軍人給付受給者、障がい者等）には、優先的な選考を行う場合があります。

• 入社時または入社後の業務内容・職位は、候補者の経験や事業上の必要性に応じて変更となる可能性があります。変更後の職務内容・職位については、特別な制限を設けないものとし、入社前に適切なタイミングでご案内いたします。

• 応募後の詳細は、メールまたは面接時に別途ご案内いたします。

プライバシー通知

ご応募に際してご提供いただく個人情報は、以下のプライバシーポリシーに基づき、Coupangが収集・管理いたします：https://www.coupang.jobs/jp/privacy-policy/

機会均等

Coupangは、多様で包括的な職場を目指しています。Coupangは機会均等雇用者です。