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Gestionnaire principal.e - Immobilier

Gorh

Québec, Qc temporary

Posted: May 11, 2026

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Quick Summary

Gestionnaire principal.e - Immobilier supervise une équipe de gestionnaires immobiliers et veille au bon fonctionnement d’un portefeuille d’immeubles résidentiels.

Job Description

Description du poste

Le ou la Gestionnaire principal.e - immobilier résidentiel supervise une équipe de gestionnaires immobiliers et veille au bon fonctionnement d’un portefeuille d’immeubles résidentiels. Il ou elle est une référence pour les gestionnaires sous sa supervision et les guide dans leurs interventions. En collaboration avec la direction, il ou elle s’assure de la performance des opérations, du respect des budgets, de la qualité du service aux locataires et de la bonne gestion des immeubles.

Responsabilités


Encadrer, soutenir et mobiliser l’équipe de gestionnaires immobiliers résidentiels.


Participer au recrutement, à l’intégration, à la formation et à l’évaluation des employés sous sa responsabilité.


Définir les orientations opérationnelles, orienter les actions de l’équipe et assurer l’atteinte des objectifs.


Mettre en place et assurer l’application des politiques, procédures et meilleures pratiques de gestion.


Superviser les opérations quotidiennes des immeubles et assurer la qualité du service aux locataires, incluant la résolution efficace des situations complexes.


Optimiser la gestion locative (taux d’occupation, renouvellements et stratégies de location).


Superviser les plans d’entretien préventif et correctif des immeubles.


Veiller à la conformité des immeubles avec les lois, règlements et normes en vigueur.


Entretenir des relations professionnelles avec les locataires, propriétaires et partenaires.


Soutenir les équipes pour représenter l’entreprise devant le Tribunal administratif du logement (TAL).

Profil recherché


Expérience en gestion immobilière résidentielle.


Expérience en supervision d’équipe.


Sens de l’organisation, leadership et forte orientation client.


Formation en immobilier ou en administration, un atout.

Compétences clés


Leadership mobilisateur


Rigueur et sens des priorités


Esprit analytique


Communication efficace


Autonomie et sens des responsabilités

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