Gerente de SMS / Rio de Janeiro - Híbrido

SOBRE A CAPCO

A Capco é uma consultoria global de tecnologia e gestão especializada na transformação digital, oferecendo soluções inovadoras e orientadas por dados para um portfólio crescente de mais de 100 clientes globais, entre eles bancos, pagamentos, mercados de capitais, gestão de patrimônio e ativos, seguros e setor de energia.

Nos destacamos pela abordagem personalizada, focada na construção de parcerias estratégicas de longo prazo e na aceleração de iniciativas digitais. Nossa expertise ganha vida por meio dos Innovation Labs e da cultura premiada Be Yourself At Work, que valoriza a diversidade e o talento.

Com presença global nos principais centros financeiros - temos 33 escritórios nas Américas, Europa e Ásia-Pacífico - estamos comprometidos em oferecer soluções práticas e integradas, promovendo colaboração e confiança em cada projeto. Se criatividade e inovação são sua paixão, a Capco é ideal para você. Vamos te apoiar e ajudar a acelerar sua carreira!

Atividades do cargo:

• Definir e implementar a estratégia de HSE para a operação, alinhada aos objetivos de negócio e às diretrizes corporativas.

• Assegurar governança e compliance em HSE, garantindo aderência às normas legais e políticas internas.

• Gerir o orçamento de HSE, controlando custos, investimentos e impactos financeiros relacionados a riscos, periculosidade e treinamentos.

• Liderar a estrutura de SMS e SESMT, com foco em desempenho, engajamento e desenvolvimento de lideranças técnicas.

• Estabelecer metas e indicadores estratégicos de HSE, acompanhando resultados em nível executivo.

• Patrocinar a gestão de riscos críticos, assegurando que análises, controles e decisões estejam integrados à governança da operação.

• Conduzir a gestão de crises e incidentes relevantes, atuando como líder executivo em situações críticas.

• Garantir a efetividade dos sistemas de gestão como PGR, PCMSO e planos de emergência, com foco em resultado e não apenas em conformidade.

• Atuar como sponsor das auditorias internas e externas, assegurando planos de ação e accountability das lideranças.

• Gerenciar o desempenho de fornecedores e parceiros sob a ótica de HSE, incluindo avaliação, qualificação e planos de melhoria.

• Fortalecer a cultura de segurança por meio de programas corporativos, comunicação executiva e liderança pelo exemplo.

• Atuar como advisor estratégico da diretoria e da liderança operacional em temas de risco, segurança e sustentabilidade.

• Integrar HSE à agenda de produtividade e eficiência, assegurando que segurança e performance caminhem juntas.

• Gerenciar temas sensíveis de periculosidade e insalubridade, tomando decisões com visão técnica, jurídica e financeira.

• Desenvolver sucessão e pipeline de talentos em HSE, garantindo sustentabilidade da operação no médio e longo prazo.

Requisitos Essenciais:

•
Engenharia com especialização em Segurança do Trabalho;

• Atuação comprovada em gestão e liderança de equipes de SMS em ambientes de alta complexidade.

Sobre a CAPCO:

Na Capco promovemos uma cultura inclusiva. Valorizamos a diversidade em todas as suas expressões.
Pensamos, em conjunto, sempre em ações diversas de inclusão e de responsabilidade social através de comitês internos geridos pela nossa comunidade interna, como os grupo de Mulheres, Pessoas Com Deficiência, Pessoas Negras, LGBTQIAPN+, Parentalidade, Gerações, entre outros. Nossas oportunidades são trabalhadas para todos(as)! #LifeAtCapco

Próximos passos:

O objetivo da Capco é conduzir um processo flexível e alinhado às necessidades de cada oportunidade e talento.

• Etapa 1: Entrevista comportamental.

• Etapa 2: Entrevista técnica.

• Etapa 3: Conversa com time de Projeto e/ou/ Delivery.

• Etapa 4: Conversa com cliente.

• Etapa 5: Proposta ou feedback.

As etapas do nosso processo seletivo descritas são essenciais para garantir uma avaliação completa e assertiva. Contudo, elas podem ser ajustadas dependendo da senioridade do(a) candidato(a), da área de atuação e do formato do projeto.