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ENGENHEIRO PRODUTO SR - ELETRÔNICA EMBARCADA - RESIDENTE NA PLANTA DO CLIENTE (33735)

BoschGroup

BETIM, MINAS GERAIS, Brazil permanent

Posted: February 26, 2026

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Quick Summary

Engenheiro residente na planta da Bosch na empresa, responsável por garantir a qualidade e eficiência da produção dos veículos.

Job Description

Na Bosch, moldamos o futuro por meio das inovações tecnológicas de alta qualidade e de serviços que despertam entusiasmo e melhoram a vida das pessoas. Temos uma promessa sólida para nossos colaboradores: crescemos juntos, gostamos do nosso trabalho e inspiramos uns aos outros. Junte-se a nós e sinta a diferença.

Responsabilidades do colaborador no  papel de engenheiro residente:

• Responsável pelo bom andamento da aplicação da Unidade de Controle do Veículo (VCU) e das tarefas de software na planta OEM para a produção dos veículos;
• Representante do grupo Bosch e agregador de valor técnico ao cliente;
• Atuará na solução de problemas da VCU ( reflash, leitura/exclusão de códigos de falha, manipulação de mensagens CAN Tx/Rx, registro de logs de dados de comunicação, interpretação de código de software (arquivos .c+.h) e documentação de HW/SW);
• Presença na fábrica da OEM em Betim-MG,  sendo responsável pelo atendimento/suporte ao cliente nas atividades diárias do projeto,  reportando diretamente  às equipes de desenvolvimento da Bosch na França, Índia e Alemanha.

• Graduação em Engenharia Elétrica, Mecânica ou Mecatrônica;
• Experiência com eletrônica embarcada para a indústria automotiva;
• Conhecimento com ferramentas de desenvolvimento de software para a indústria automotiva, como INCA, CANoe, ETAS ES582, Vector VN1630 e funções de software (ASCET/ML+SL;
• Conhecimento técnico geral de HEV (veículos híbridos);
• Disponibilidade para atuar em Betim;
• Disponibilidade para viagens internacionais;
• Pacote Office;
• Inglês avançado.

      CONTRATO POR TEMPO DETERMINADO DE DOIS ANOS

Benefícios da Bosch

• Programas de Bem-Estar e Saúde: avaliação preventiva anual, ambulatório dentro da localidade para atendimento durante o horário de trabalho, programa antitabagismo, programa de saúde mental, fisioterapia e curso de gestante
• Assistência médica e odontológica
• Política de reembolso para algumas condições especiais de saúde
• Subsídio para medicamentos através da Funcional Health
• Jornadas de trabalho flexível com política de home office (não aplicado para horistas)
• Short Friday para administrativo e horista do turno normal (apenas em Campinas)
• Participação nos lucros e resultados (PLR) 
• Política de expatriação internacional e de transferências nacionais 
• Plano de previdência privada e empréstimos com taxas diferenciadas
• Seguro de vida   
• Associação opcional ao Clube da Bosch dentro da planta com academia, piscinas, churrasqueiras, campos de futebol e society, espaço para eventos, ginásio de esportes, quadras de areia, quadra de tênis, lanchonete e calendário anual de eventos
• Auxílio para mamães com creche na planta (verificar vagas disponíveis)
• Licença maternidade e adoção estendida de 180 dias  
• Licença paternidade e adoção de 20 dias 
• Alimentação no local de trabalho e Vale Alimentação
• Ônibus fretado (ou Vale Transporte)
• Estacionamento gratuito (para quem vem presencial)  
• Benefícios de fim de ano com Cesta de Natal e ave congelada
• Brinquedo para filhos menores de 12 anos
• Material escolar para colaboradores (até nível universitário) e filhos (até final do ensino médio)
• Política de subsídios para cursos técnicos, pós-graduação, MBA, especializações e idiomas
• Treinamentos e capacitações através da nossa universidade corporativa
• Premiação por tempo de casa (a partir de 10 anos e a cada 5 anos)  
• Participação opcional em várias ações de voluntariado via Instituto Robert Bosch  
• Descontos com parceiros do clube: locação de veículos, mensalidade em universidades, cursos de idioma, lojas e outros

 

Informações adicionais 

- Vaga elegível para pessoas com deficiência ou reabilitadas

- Não contratamos menores de 16 anos e somos contra o trabalho infantil

- Modelo de trabalho:PRESENCIAL

- Se esta vaga for elegível ao modelo Home Office, a avaliação do posto de trabalho será uma das etapas do processo seletivo

- Área contratante: SO/OPM-TS12-BR

Para colaboradores Bosch  

- Prazo: 09/03/2026

- Sua candidatura pode ser feita internamente pelo site SmartHub

- Após se candidatar, recomendamos informar a sua liderança

- Verifique a elegibilidade desta vaga em nosso Programa de Indicações “Indica Ai” (conforme RCD 12030-000)

  Na Bosch, acreditamos que a diversidade é o motor da inovação, por isso, todas as vagas são elegíveis para pessoas com deficiência, em situação vulnerável e grupos minoritários.

Junte-se a nós e sinta a diferença. Work#LikeABosch. 

bosch.com.br/carreiras

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