ELECTROMECANICIEN
Groupe Saica
Posted: December 9, 2025
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Required Skills
Job Description
Saica Paper: Join Saica Paper, a division of the Saica Group, where innovation and cutting-edge technology allow us to produce 100% recycled and recyclable paper.
At Saica Group, we have integrated the circular economy into our business model, embracing sustainability as the driving force to achieve a more responsible production model. At Saica Paper, you'll be part of the circle!
We believe in talent, professional growth, and making a positive impact on the world. If you're looking for a dynamic environment where every day is an opportunity to innovate and create a better world, Saica Group is the place for you!
Job:
ELECTROMECANICIEN
Job Description:
La mission principale du poste est d’effectuer les travaux prédictifs, préventifs et curatifs des installations et équipements du site dans le but de garantir un fonctionnement optimal des installations de production 24h/24 7j/7.
Les missions du poste consistent à :
Superviser et gérer le fonctionnement des installations :
Réaliser les travaux assignés par son responsable via les ordres de travail
Assurer le reporting des interventions en renseignant les ordres de travail dans MAXIMO ainsi qu’à son responsable (contremaitre, Responsable Opérationnel de Pôle (ROP))
Surveiller les installations électriques, mécaniques, hydrauliques, pneumatiques et contrôle commande en appliquant les procédures en vigueur
Assurer les dépannages en limitant l’impact des pannes sur la production, la qualité et la sécurité
Réaliser les travaux du plan préventif assigné par le contremaître électrique
Est le support technique du ROP, aide à la prise de décision concernant l’appel à l’astreinte
Interventions, dépannage :
Diagnostiquer la panne
Estime, en concertation avec le ROP s’il le juge nécessaire, l'impact potentiel de ses interventions sur la production et la sécurité
Analyse le problème rencontré sur chaque intervention : type de solution à apporter, les outils, la mise en place
Peut faire appeler l’astreinte si nécessaire (appel fait par le ROP).
Met en sécurité les installations pour son besoin ou autrui par des consignations
Participe à la mise à disposition des installations pour interventions avec le ROP
Contrôler, analyser, mettre en place des actions correctives :
Utiliser les moyens de mesures à disposition
Utiliser les historiques disponibles sur la SNCC afin d’analyser les pannes
Proposer des pistes d’améliorations sur les OT avant clôture
Communiquer, coordonner :
Communiquer les incidents survenus, détectés ou les situations suspectes ou à risque au(x) responsable(s) oralement lors de la relève et/ou lors d’échanges directs ainsi que par la réalisation d’OT sur MAXIMO
Réalise un compte-rendu informatique sur MAXIMO après chaque intervention.
S'adapter, s'informer et se former en permanence sur le matériel du site afin d’augmenter son efficacité lors de ses futures interventions.
Autres missions :
Des missions ponctuelles peuvent être confiées en fonction des besoins du service maintenance et de l’entreprise
S’intègre au service maintenance lors des renforts sur AEP lorsque le planning le permet
Est l’interlocuteur privilégié lors des incidents techniques mais aussi lors des incidents sécuritaires du site de Champblain (POI)
Travail d’atelier (électrique ou mécanique) :
Effectuer la remise en état de matériel (vannes, moteurs, capteurs, etc.)
Construction de matériel ou d’équipement (armoire/coffret électrique)
Modification ou mise en conformité d’équipement
Work Experience:
Equipment Maintenance
Education:
BTS, DUT, etc. (Bac+2): Electrical Engineering
Worker Type:
Regular
Why choose Us
By joining the Saica Group, you're choosing more than a job – you're choosing a purpose-driven career that aligns with your values. You'll collaborate with like-minded individuals to shape a sustainable future, making a meaningful contribution to our world.
Saica Group is committed to Occupational Risk Prevention for its employees and partner companies, Environmental Protection, the Quality of its products and services, and Equal Opportunities between men and women. In our work, we strive to maintain a balance between professional and personal life.
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