Cyber Security Espec I

Cyber Security Espec I

Country: Brazil

A Toro Corretora agora é Santander Investimentos, e o seu DNA de agilidade, tecnologia e Corretagem Zero se une à solidez e credibilidade global do Santander.

Nosso propósito é gerar liberdade financeira para as pessoas.

Santander Investimentos como a casa completa de investimentos, oferecendo solidez e infraestrutura para operar e a marca Toro como plataforma de trading do Santander Brasil, dedicada a quem respira o mercado.

Buscamos inovação contínua para ajudar clientes a encontrar as melhores oportunidades de um jeito fácil e seguro. Para isso, combinamos pessoas e tecnologia, valorizando e preservando o espírito colaborativo, diverso e inovador de nosso time.

Temos uma vaga para você se tornar Cyber Security Espec I

Aqui, seu papel será:

• Validação de Segurança e Melhoria Contínua: Realizar a validação de controles e políticas de segurança, além de propor melhorias nos processos internos;
• Análise de Ameaças: Realizar análise de phishing e investigação de sites/perfis suspeitos;
• Atendimento e Suporte: Atendimento de chamados internos relacionados à Segurança da Informação e demais dúvidas de colaboradores;
• Conscientização: Elaborar e conduzir ações de conscientização (apresentações e comunicados) para fortalecer a cultura de segurança na empresa.

Requisitos Imprescindíveis:

• Formação: Superior cursando ou concluído em Segurança da Informação, T.I ou áreas correlatas;
• Bons conhecimentos em sistemas operacionais Windows, Linux e MacOS (Workstations e Servidores);
• Conhecimentos em Análise de Redes e Protocolos de Comunicação (HTTP, TCP, UDP, etc.);
• Noções básicas dos riscos de segurança mais comuns em ambientes, aplicações e sistemas;
• Excelente comunicação e didática para interagir com públicos não-técnicos;
• Proatividade, curiosidade e foco na resolução de problemas;
• Diferenciais: Inglês ou Espanhol intermediário.

Local de trabalho:

Radar - Rua Amador Bueno, 474 – Santo Amaro, São Paulo – SP

Benefícios:

➡️ Auxílio refeição;

➡️ Convênio médico;

➡️ Convênio Odontológico: Plano básico e intermediário;

➡️ Vale Transporte;

➡️ Flex Férias: 24 dias úteis de férias podendo ser divididos em até 6 vezes, e a cada 2 meses trabalhados você já pode aproveitar 4 dias úteis;

➡️ DayOff Aniversário;

➡️ Parceiros de academia: Wellhub, Totalpass;

➡️ Flex Working: Modelo de trabalho híbrido: 2 dias Home Office e 3 dias presenciais;

➡️ Plataformas de treinamento com mais de 100 mil cursos;

➡️ Linhas de carreira para o seu desenvolvimento profissional;

➡️ Flex Learning: Incentivo para estudos exclusivo a funcionários com Alta Performance;

➡️ Auxílio Creche;

➡️ Programa Nascer;

➡️ Licença Maternidade e Paternidade estendida;

➡️ Seguro de Vida;

➡️ Be Healthy - Programa que incentiva todos a terem hábitos mais saudáveis;

➡️ PAPE - Programa de apoio pessoal especializado.

#LI-Hybrid