Coordenador de Recursos Humanos

Coordenador de Recursos Humanos

• Local :Campinas - SP

Descrição da função

Responsável por liderar o atendimento aos colaboradores, garantindo suporte nos processos de administração de pessoal, benefícios e controle de jornada. Atuará na estruturação da jornada de atendimento, definição de canais de suporte e comunicação dos processos. Conduzirá os processos de admissão (cadastro e onboarding) e desligamento (input de dados, cálculo de rescisão, homologação e documentação). Também será responsável pelo monitoramento de KPIs e pela implementação de melhorias contínuas nos fluxos de RH.

Principais responsabilidades:

• Liderar o atendimento aos colaboradores, garantindo suporte eficaz nos temas de administração de pessoal, benefícios e controle de jornada.

• Estruturar e aprimorar a jornada de atendimento, definindo e gerenciando canais de suporte, bem como comunicando fluxos e processos de forma clara.

• Gerenciar o processo de admissão, incluindo:

• conferência de dados cadastrais;

• registro em folha de pagamento;

• condução e acompanhamento do processo de integração (onboarding).

• Conduzir o processo de desligamento (offboarding), desde o input de informações até a homologação e gestão completa dos documentos rescisórios.

• Monitorar e garantir o desempenho dos KPIs relacionados aos processos sob sua responsabilidade, propondo melhorias contínuas e otimizações nos fluxos existentes.

Colaboradores individuais

• Manter o conhecimento e cumprir com os princípios de Ética e Integridade, políticas da Sanofi e códigos de conduta que regulam o mercado farmacêutico.

• Cumprir e promover as políticas de Saúde, Segurança e Meio Ambiente (HSE) da Sanofi, com objetivo de prevenir ocorrência de acidentes, evitar riscos para a saúde, promover o bem-estar dos colaboradores e reduzir os impactos ambientais resultantes da execução de atividades do trabalho.

• Apoiar a estratégia e as iniciativas de Diversidade e Inclusão da Sanofi para assegurar que todos os colaboradores e parceiros sejam tratados com respeito e recebam oportunidades iguais.

Sobre você

• Experiência: Gestão de projetos e melhoria continua, atuação na área de RH

• Competências técnicas e pessoais:

• Forte orientação para atendimento e experiência do colaborador.

• Visão analítica e capacidade de trabalhar com indicadores de performance (KPIs).

• Organização, senso de prioridade e capacidade de estruturar processos.

• Boa comunicação, clareza e influência para orientar colaboradores e lideranças.

• Proatividade para identificar melhorias e otimizar fluxos.

• Conhecimento sólido em legislação trabalhista e rotinas de DP.

• Capacidade de tomada de decisão e gestão de demandas simultâneas.

• Liderança colaborativa e foco em resultados.

• Formação acadêmica: Ensino superior completo

• Línguas: Inglês desejável

Porque deve nos escolher?

• Dê vida aos milagres da ciência ao lado de uma equipe solidária e focada no futuro.

• Descubra oportunidades infinitas para desenvolver seu talento e impulsionar sua carreira, seja através de uma promoção ou movimento lateral, em casa ou internacionalmente.

• Desfrute de um pacote de recompensas pensativo e bem elaborado que reconhece sua contribuição e amplifica seu impacto.

Persiga a Progresso. Descubra o Extraordinário.

O progresso não seria possível sem as pessoas; pessoas de diferentes origens, em diferentes locais, desempenhando cargos diferentes, mas todas unidas por um objetivo comum: o desejo de fazer os milagres acontecerem. Você pode se tornar uma dessas pessoas. Procure a mudança, acolha novas ideias e explore todas as oportunidades que temos para oferecer. Persiga o progresso e descubra o extraordinário conosco.

Na Sanofi, oferecemos as mesmas oportunidades a todos, sem olhar a raça, cor, ascendência, religião, sexo, nacionalidade, orientação sexual, idade, cidadania, estado civil, deficiência ou identidade de gênero.
 

Veja o nosso informativo sobre Diversidade, Equidade & Inclusão além do ambiente de trabalho e conheça as nossas ações de Diversidade, Equidade e Inclusão.

A Medley, unidade de negócios de genéricos da Sanofi, tem como foco democratizar o acesso à saúde no Brasil, desenvolvendo soluções voltadas, principalmente, para a cardiologia, saúde feminina, doenças do sistema nervoso central e gastroenterologia. Há mais de 29 anos, oferecemos medicamentos de qualidade a milhares de brasileiros. A eficácia da Medley em produzir medicamentos genéricos é reconhecida e premiada, pois seguimos critérios de qualidade e rigor científico para oferecer o melhor para a saúde dos nossos consumidores.

Uma das nossas prioridades é melhorar a experiência das pessoas em suas jornadas de saúde, oferecendo conteúdos relevantes, campanhas educativas e serviços de apoio. Eficaz em tudo que faz, a Medley é patrocinadora do Comitê Olímpico do Brasil, e apoia o esporte e a saúde dos brasileiros.

Atenção As Frases Abaixo

*Sempre visando a segurança e bem-estar de nossos colaboradores, o comprovante de vacinação COVID 19 é um item imprescindível para todos os empregados, estando presente na lista de documentos de admissão. “

#LI-LATAM

Pursue progress, discover extraordinary

Better is out there. Better medications, better outcomes, better science. But progress doesn’t happen without people – people from different backgrounds, in different locations, doing different roles, all united by one thing: a desire to make miracles happen. So, let’s be those people.

At Sanofi, we provide equal opportunities to all regardless of race, colour, ancestry, religion, sex, national origin, sexual orientation, age, citizenship, marital status, ability or gender identity.

Watch our ALL IN video and check out our Diversity Equity and Inclusion actions at sanofi.com!