Control and Digitalization Engineering Trainee

Siemens Energy

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Posted: February 10, 2026

Job Description

Cómo será tu día:

¡Imagina unirte a nuestro equipo y adquirir conocimientos en el desarrollo de proyectos de instrumentación y control! Desde el diseño y definición del hardware y cabinas de control, hasta la programación de la lógica de planta y las comunicaciones, tendrás la oportunidad de sumergirte en un entorno dinámico. Aprenderás sobre los métodos de prueba y verificación de estos sistemas una vez realizados. Además, colaborarás y ganarás experiencia en gestión de proyectos, abarcando planificación, calidad y documentación.

Cómo destacarás:

Desarrollarás ingeniería de hardware.
Crearás ingeniería de software y lógica de control.
Controlarás la documentación y calidad de los proyectos.
Apoyarás la gestión de proyectos en diversas etapas.

Lo que aportas:

Eres Ingeniero en Industrial Electrónica o Electricidad.
Tienes un nivel de inglés B2 o superior.
Posees conocimientos en Autocad, MS Visio u otros programas de diseño.

Acerca del equipo:

En nuestro departamento, desarrollamos proyectos de automatización, instrumentación y control en plantas de generación de energía eléctrica, tanto convencionales como renovables, así como en otras plantas industriales. Utilizamos principalmente el sistema de control distribuido Omnivise T3000. También llevamos a cabo proyectos eléctricos que incluyen el suministro de transformadores, subestaciones, sistemas de excitación y protecciones de generador, entre otros.

¿Quién es Siemens Energy?

En Siemens Energy somos algo más que una empresa de tecnología energética. Con ~100,000 dedicados empleados en más de 90 países, desarrollamos los sistemas energéticos del futuro, garantizando que la creciente demanda de energía de la comunidad mundial se satisfaga de forma fiable y sostenible. Las tecnologías creadas en nuestros departamentos de investigación y fábricas impulsan la transición energética y constituyen la base de una sexta parte de la generación mundial de electricidad. Nuestro equipo mundial se ha comprometido a hacer realidad una energía sostenible, fiable y asequible superando los límites de lo posible. Mantenemos un legado de 150 años de innovación que anima nuestra búsqueda de personas que apoyen nuestro enfoque en la descarbonización, las nuevas tecnologías y la transformación energética. Descubre cómo puede marcar la diferencia en Siemens Energy: https://www.siemens-energy.com/employeevideo

Nuestro compromiso con la diversidad:

Por suerte para nosotros, no todos somos iguales. Generamos energía a través de la diversidad. Nos basamos en la inclusión y la combinación de nuestra energía creativa se nutre de más de 130 nacionalidades. Siemens Energy celebra el carácter, sin importar el origen étnico, el género, la edad, la religión, la identidad o la discapacidad. Dinamizamos a toda la sociedad y no discriminamos por nuestras diferencias.

Incentivos:

Paquete de compensación competitivo.
Equilibrio entre la vida laboral y personal: un horario flexible, jornada laboral reducida los viernes y durante el verano (del 15 de julio al 14 de septiembre) y días libres adicionales a los 24 días de vacaciones.
Política flexible de trabajo (modalidad híbrida).
Beneficios locales: subsidio de comida y plan flexible, entre otros muchos.
Marco de desarrollo autodirigido con recursos y conocimientos para desarrollarse y crecer en habilidades técnicas y blandas realizando un aprendizaje continuo.
Entorno internacional y entre Unidades de Negocio.

¡Únete a nosotros y marca la diferencia en Siemens Energy!

https://jobs.siemens-energy.com/jobs

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Frequently Asked Questions

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