Bereichsleiter Softwareentwicklung (m/w/d)

Dpa

Hamburg permanent

Posted: February 25, 2026

Quick Summary

I am the Bereichsleiter Softwareentwicklung, responsible for the development and maintenance of the company's software infrastructure. I design and implement modern software systems, including the Redaktions- und Planungssystem for content distribution. I ensure the system's scalability and performance.

Job Description

Unternehmensbeschreibung:
Die dpa-IT Services GmbH ist ein Tochterunternehmen der Deutschen Presse-Agentur GmbH (dpa) und stellt der gesamten dpa Gruppe weltweit IT-Infrastruktur zur Verfügung.

Wir entwickeln und betreiben Software entlang der journalistischen Wertschöpfungskette. Von der Inhaltserstellung und -planung über die Verteilung mittels APIs und dem Ausspielen für B2B-Kunden der dpa in Web-Anwendungen. In Deiner Rolle als Bereichsleiter*in bist du für den ersten Teil, die Produktionssysteme, verantwortlich und entwickelst das moderne Redaktions- und Planungssystem mit cross-funktionalen Teams weiter.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt an unserem Standort in Hamburg einen Bereichsleiter (m/w/d) in der Softwareentwicklung in Vollzeit (38,5 Stunden).

Der Job + Die Verantwortung:
• Disziplinarische Führung der Softwareentwickler*innen im Bereich „Produktionssysteme“
• Gestaltung moderner Organisationsstrukturen und Prozesse nach agilen Software-Engineering-Prinzipien
• Sicherstellung von Qualität und Stabilität der Systeme
• Professionelles Stakeholder-Management im Konzern- und Partnerumfeld
• Verantwortung für Budget, Ressourcen und Personalplanung im Bereich
• Förderung einer leistungsstarken, kollaborativen Teamkultur
• Enge Abstimmung mit anderen Software-Entwicklungsbereichen im Konzern sowie der redaktionellen Leitung

Du + Deine Stärken:
• Mehrjährige Erfahrung in der Führung von Entwicklungs- oder Produktteams, idealerweise in komplexen Matrixorganisationen
• Fundiertes Verständnis moderner cloud-basierter Software-Architekturen, technologischer Trends und agiler Entwicklungsmethoden
• Hohe Kommunikationsstärke und die Fähigkeit komplexe Zusammenhänge zwischen Technik und Management zu vermitteln
• Strukturierte, analytische und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Entscheidungsfreude, Verantwortungsbewusstsein und unternehmerisches Denken
• Hohe Eigenmotivation und die Fähigkeit, Teams nachhaltig zu befähigen und weiterzuentwickeln
• Strategisches Denken kombiniert mit pragmatischer Umsetzungsorientierung
• Sehr gute Deutsch- (C1) und Englischkenntnisse (C1)
• Bereitschaft zu regelmäßigen Dienstreisen nach Berlin in den dpa Newsroom

Wir + Unsere Kultur:
• Wir wertschätzen den konstruktiven Austausch mit Vorgesetzten, Kollegen und Partnern und fördern Dich mit Angeboten für Deine fachliche und persönliche Weiterentwicklung
• Wir bieten mindestens 30 Urlaubstage plus 7 zusätzliche freie Tage bei einer Arbeitszeit von 38.5 Stunden
• Dazu sind wir flexibel in der Arbeitszeitgestaltung mit der Möglichkeit auch mobil zu arbeiten
• Wir kümmern uns um Dich mit attraktiven Sozialleistungen
• Unsere Standorte in Hamburg und Berlin sind zentral gelegen

Klingt gut?:
Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung – einfach und schnell über unser Onlineformular.

Dein/e HR Ansprechpartner/in:
Dein Ansprechpartner in der Personalabteilung ist Deliah Bargmann.

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