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Beca - Ingeniería de Componentes Electrónicos y Efectos de la Radiación.

Computadoras, Redes e Ingeniería, SA

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Posted: February 10, 2026

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Quick Summary

Recopilación, cálculo de datos técnicos y redacción de documentos justificativos del uso de componentes electrónicos.

Job Description

Job Description:

¿Qué ofrece la empresa?

1 plaza de prácticas en Airbus CRISA

Bolsa de ayuda de 500,00€ brutos mensuales

5h . diarias

Programa START, 6 meses con posibilidad de renovación hasta 1 año .

Centro de prácticas en España: Torres Quevedo, 9 (PTM) Tres Cantos (Madrid)

Tareas a realizar

Se dará el soporte al equipo de Ingeniería de Componentes Electrónicos y Efectos de la Radiación en las siguientes actividades:

Recopilación, cálculo de datos técnicos y redacción de documentos justificativos del uso de componentes electrónicos.

Recopilación, cálculo de datos técnicos y redacción de planes de prueba de componentes electrónicos.

Revisión de informes de resultados.

Post-compra (validación de lotes, ensayos adicionales...).

Tratamiento de datos técnicos y estandarización/armonización de la base de datos de componentes electrónicos.

Realización de medidas eléctricas y/o pruebas en laboratorio para la evaluación/validación de componentes electrónicos.

Introducción de nuevos componentes electrónicos (selección, evaluación, validación, calificación).

Herramientas (Apps) que usará

Windchill.

RedBook.

Jira.

Conocimientos requeridos

Graduado o Graduada en Física, Electrónica, Telecomunicaciones o similar.

Conocimiento básico del funcionamiento de componentes electrónicos.

Nivel de inglés B2.

¿Sientes que no cumples algunos de los requisitos anteriores? Si tienes la mayoría de las habilidades y la experiencia que buscamos y estás dispuesto a utilizar tu talento para aprender el resto, ¡te animamos a que envíes tu solicitud!

Airbus Crisa ofrece igualdad de oportunidades de empleo (EEO) a todos los empleados y solicitantes de empleo, sin distinción de raza, color, religión, sexo, orientación sexual, identidad de género, origen nacional, edad, discapacidad, genética, embarazo, estado civil, condición de veterano u otra condición protegida por la ley.

Airbus Crisa prohíbe expresamente cualquier forma de acoso en el lugar de trabajo por motivos de raza, color, religión, sexo, orientación sexual, identidad de género, origen nacional, edad, discapacidad, genética, embarazo, estado civil, condición de veterano u otra condición protegida por la ley. Como política, Airbus Crisa no patrocina visados para puestos en EE. UU., salvo que se especifique lo contrario. Solo se tendrán en cuenta los candidatos con permiso de trabajo vigente.

Airbus Crisa se compromete a lograr la diversidad de la plantilla y a crear un entorno de trabajo inclusivo. Aceptamos todas las solicitudes, independientemente del origen social y cultural, la edad, el género, la discapacidad, la orientación sexual o las creencias religiosas.

This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company’s success, reputation and sustainable growth.

Company:

Computadoras, Redes e Ingeniería, SA

Contract Type:

Internship

Experience Level:

Student

Job Family:

Support to Management <JF-FA-ES>

By submitting your CV or application you are consenting to Airbus using and storing information about you for monitoring purposes relating to your application or future employment. This information will only be used by Airbus.
Airbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or religious belief.

Airbus is, and always has been, committed to equal opportunities for all. As such, we will never ask for any type of monetary exchange in the frame of a recruitment process. Any impersonation of Airbus to do so should be reported to [email protected] .

At Airbus, we support you to work, connect and collaborate more easily and flexibly. Wherever possible, we foster flexible working arrangements to stimulate innovative thinking.

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Frequently Asked Questions

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