Arquitecto de Software Senior .NET

We are knowmad mood!

Somos una compañía líder en transformación digital, en constante evolución y a la vanguardia de la tecnología. Nacimos para provocar un cambio real a través de la innovación y el desarrollo sostenible, con la misión de aportar valor a los clientes e impulsar nuestro talento.

Formado por más de 3.000 personas creativas, digitales e innovadoras conectadas a un propósito y capaces de generar conexiones con personas de todo el mundo. Un equipo responsable, flexible y con alta capacidad de adaptación a las necesidades de nuestros clientes y del mercado, a la vez que proporciona valor, visión, creatividad, expertise, profesionalidad y pasión por la tecnología en cada proyecto.

Los valores que marcan nuestro rumbo y nos guían hacia la excelencia son la colaboración, la innovación, el compromiso, la diversión y la confianza.

¿Qué es lo que valoramos?

Sólida experiencia como Arquitecto/a de Software Senior .NET / C#:

Más de 8 años de experiencia en el desarrollo de aplicaciones empresariales con C# y .NET.
Experiencia demostrable trabajando con Entity Framework (modelado, optimización de consultas, migraciones y diseño de contexto).
Conocimientos sólidos de principios y buenas prácticas de desarrollo:
SOLID, patrones de diseño, Clean Code y buenas prácticas de testing.
Conocimientos avanzados en arquitectura de software, aplicando enfoques como:
DDD (Domain-Driven Design), Arquitectura Hexagonal y Clean Architecture.
Experiencia en la definición de arquitecturas de referencia para entornos empresariales.
Capacidad para trabajar en equipo y comunicarse de forma efectiva con equipos técnicos y de negocio.

¿Cuáles serían tus funciones?

¿Cuáles serían tus funciones?
Definir la nueva arquitectura:
Diseñar y liderar la definición de la nueva arquitectura de las soluciones, estableciendo principios, estándares técnicos y guías de desarrollo basadas en DDD, Arquitectura Hexagonal y Clean Architecture.
Diseño de soluciones .NET:
Diseñar soluciones empresariales sobre el stack .NET / C#, asegurando escalabilidad, mantenibilidad, seguridad y rendimiento.
Gobierno técnico y calidad del software:
Velar por el cumplimiento de buenas prácticas (SOLID, Clean Code, patrones de diseño), revisiones de código y definición de estándares técnicos comunes.
Diseño del modelo de dominio y capas de la aplicación:
Definir el modelo de dominio, los límites de contexto y la separación de responsabilidades entre capas, aplicando correctamente los principios de Domain-Driven Design.
Arquitectura de datos e integración con Entity Framework:
Diseñar la estrategia de acceso a datos, modelado y persistencia utilizando Entity Framework, asegurando un correcto desacoplamiento entre dominio e infraestructura.
Acompañamiento técnico a los equipos de desarrollo:
Actuar como referente técnico, apoyando a los equipos en la implementación de la arquitectura definida y en la resolución de problemas complejos.
Evolución y modernización de aplicaciones:
Participar en procesos de refactorización y modernización de aplicaciones existentes hacia arquitecturas más limpias y desacopladas.
Colaboración multidisciplinar:
Trabajar de forma estrecha con equipos de producto, negocio y otros perfiles técnicos para alinear la arquitectura con los objetivos funcionales y estratégicos del proyecto.

Y con nosotros podrás disfrutar de:

Contrato Indefinido

100% REMOTO

Formación interna y acceso a certificaciones Consulta nuestro calendario aquí:

https://www.knowmadmood.com/es/talento/formacion

Plan de retribución flexible (seguro médico, transporte, tickets guardería, tickets restaurante)

Embajador de nuestra marca, a través de nuestro plan amigo

¡Recomienda a tus amigos y llévate un extra!

¡Eventos, meetups, techdays, charlas...y mucho más!

26 días de descanso (22 días vacaciones, 2 días de libre disposición y 24 y 31 diciembre festivos por defecto)

Horario: 8.30 a 18h ( flexible) L-J y V 8 a 15h e Intensiva de Verano Julio y Agosto de 8 a 15h

En knowmad mood nos comprometemos con la igualdad de oportunidades y el respeto a la diversidad. Aplicamos nuestro Plan de Igualdad y el principio de no discriminación en todos nuestros procesos de selección.