Analista de Datos de Riesgo de Crédito (Cuidad de México, Cuauhtémoc)

Fecha límite para apuntarse:

2026-03-17

¿Quieres desarrollar tu carrera profesional?

BBVA es una empresa global con más de 160 años de historia que opera en más de 25 países en los que damos servicio a más de 80 millones de clientes. Somos más de 121.000 profesionales que trabajamos en equipos multidisciplinares y de perfiles tan diversos como financieros, expertos jurídicos, científicos de datos, desarrolladores, ingenieros o diseñadores.

¿Qué estamos buscando?

Uno de los puestos clave para el alcance de nuestras metas es el de Analista de Datos de Riesgo de Crédito

Te contamos más sobre las actividades de esta vacante.

Buscamos un perfil altamente analítico, estructurado y una mentalidad data-driven orientada al detalle, que combina la autogestión y resiliencia bajo presión con un fuerte compromiso hacia la calidad, la mejora continua y la colaboración empática dentro del equipo.

Principales funciones:

• Analizar, comprender y optimizar los procesos de la cartera crediticia minorista (de manera end-to-end), asumiendo la propiedad integral de cada etapa para identificar y ejecutar oportunidades estratégicas en la recuperación de crédito. 

• Desarrollar y automatizar reportes e indicadores de cobranza mediante Python, PySpark, SAS Guide y SQL.

• Estructurar y analizar bases de datos para generar insights sobre comportamiento de clientes y eficiencia de estrategias.

• Elaborar reportes de seguimiento de KPI’s y métricas de recuperación, asegurando precisión y consistencia.

• Aplicar experiencia y/o conocimiento en Credit Risk, así como comprensión de las normas IFRS9 en temas de reservas, pérdidas esperadas (PE), exposición (EAD) y conceptos de riesgo de crédito y riesgo operativo.

• Participar en la elaboración de presupuestos, metas y proyecciones financieras.

• Colaborar con equipos multidisciplinarios (riesgo, finanzas, planeación) para la implementación de acciones correctivas.

• Elaborar presentaciones ejecutivas con resultados, hallazgos y propuestas de optimización.

Retos del puesto:

• Gestionar grandes volúmenes de información en entornos complejos (Big Data).

• Adaptarse a procesos en evolución y a requerimientos de negocio cambiantes.

• Mantener la calidad y precisión analítica bajo presión de tiempos y entregables.

• Promover la colaboración transversal con áreas técnicas y de negocio.

• Traducir análisis complejos en recomendaciones claras y accionables.

La vacante tiene un esquema hibrido en las oficinas dentro de BBVA Torre Reforma.

Los requisitos que debes cumplir son los siguientes:

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Conocimientos indispensables

• Automatización de reportes o procesos de análisis de datos.

• Generación y seguimiento de KPI’s financieros

• Dominio intermedio de Excel (tablas dinámicas, macros) y Google Suite.

Conocimientos deseables

• En riesgo de crédito o cobranza.

Escolaridad

• Licenciatura o Ingeniería en Actuaría, Economía, Matemáticas, Finanzas, Administración o afines (Pasante o titulado).

Experiencia

• 1 a 3 años de experiencia en análisis de datos financieros, cartera o cobranza.

• Experiencia práctica con herramientas de análisis y automatización (Python, PySpark, SAS Guide, SQL, Excel intermedio-avanzado).

• Deseable experiencia en riesgo de crédito o modelos de predicción de comportamiento de pago.

Certificaciones

• Python for Data Analysis  (Indispensable)

• SQL Fundamentals (Indispensable)

• SAS Certified Specialist (Deseable)

• Power BI (Deseable)

Idiomas

• Inglés: Intermedio. ​

Competencias

• Somos un solo equipo 

• Dar y recibir feedback 

• Foco en la ejecución 

Si te encuentras interesad@ no olvides adjuntar tu cv en PDF.

En caso de requerir algún ajuste razonable* en tu proceso de selección, comunícalo al reclutador/a en el primer contacto.

En BBVA creemos que contar con un equipo diverso, nos hace ser un mejor banco. Por este motivo apoyamos activamente la diversidad, la inclusión y la igualdad de oportunidades, sin importar cual sea su origen étnico o nacional, sexo, edad, religión, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, la condición social, la condición de salud, las opiniones, el estado civil o cualquier otra que atente contra la dignidad humana y tenga por objeto anular o menoscabar los derechos y libertades de las personas. Estamos seguros que cultivando un ambiente de trabajo colaborativo e inclusivo podremos mostrar lo mejor de nosotros mismos.

*Los ajustes razonables comprenden las modificaciones y/o adaptaciones que podrá hacer la empresa , durante tu proceso de selección, con la finalidad de que puedas llevar a cabo dicho proceso de forma adecuada.

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