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Alternance - Projet de Migration SAP S/4HANA (F/H/D)

BoschGroup

Vénissieux, Auvergne-Rhône-Alpes, France Hybrid permanent

Posted: May 11, 2026

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Quick Summary

Responsable de la migration de l'application SAP S/4HANA à l'entreprise Rexroth

Job Description

Bosch Rexroth est leader mondial dans l’automatisation industrielle et les applications mobiles.

Sous la marque Rexroth, nous concevons des solutions sur mesure qui combinent entraînement, commande et mouvement pour l’industrie, les engins mobiles et les énergies renouvelables.

À Vénissieux, notre site est le centre de référence pour les petites et moyennes machines de construction.

En tant qu’Usine mère et Centre d’Application, nous maîtrisons toutes les étapes du développement industriel : études, industrialisation, fabrication et intégrons les meilleures technologies innovantes pour les composants valves et interfaces homme-machine (HMI).

Au sein de notre service Administration des Ventes, vous serez au cœur d'un projet de transformation stratégique pour notre entreprise.

Nous préparons actuellement la migration de notre système ERP de SAP R3 vers la nouvelle version SAP S/4HANA, prévue pour janvier 2027. Ce projet d'envergure internationale vous placera au cœur de l'innovation et des processus métiers.

Votre rôle et vos missions :

En tant que support direct du Key User référent, vous interviendrez sur le module O2C (Order to Cash) / SD (Sales & Delivery), qui couvre l'ensemble du cycle de vie des commandes clients, de leur réception à la livraison.

Votre contribution sera essentielle pour garantir le succès de cette transition. Vos principales missions seront :

• Gestion de projet et tests :

• Assurer la conformité et la qualité des données de base avant la migration.

• Participer à la recréation et aux tests de bout en bout des liaisons EDI (réception de commandes, confirmations, avis d'expédition...).

• Exécuter les campagnes de tests fonctionnels pour valider les processus dans le nouveau système.

• Identifier et remonter les anomalies en collaboration avec les équipes techniques.

• Conduite du changement :

• Participer à la création des supports de formation pour les équipes internes.

• Aider à la préparation des communications destinées à nos clients.

• Rédiger et mettre à jour les procédures et modes opératoires liés au nouvel ERP.

• Support opérationnel :

• Assister le Key User dans le suivi d'autres projets liés à l'administration des ventes (ex: mise en place de l'e-invoicing, optimisation des lots de commande).

• Participer à la définition des règles de migration des données et en contrôler l'application.

Vous préparez un diplôme de niveau Bac +4 en Supply Chain ou équivalent (Logistique, Gestion de Production, Management des Opérations, Systèmes d'Information).

• Vous avez un fort intérêt pour les systèmes d'information (ERP) et la gestion de projet. Une première connaissance de SAP est un plus.

• Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre esprit d'analyse et votre organisation.

• Doté(e) d'un excellent relationnel, vous aimez travailler en équipe et savez communiquer efficacement.

• Un niveau d'anglais courant est indispensable. Le projet se déroule dans un contexte international avec des équipes en Allemagne et en Inde.

Pourquoi nous rejoindre ?

• Environnement de haute technologie.
• Horaires de travail flexibles et possibilité de télétravail.
• Management bienveillant et culture collaborative.
• Formations continues et perspectives d’évolution dans un groupe international.
• Engagement fort en faveur de l’inclusion, de la diversité et de l’environnement.

Intéressé(e) ?

Envoyez-nous votre CV et votre lettre de motivation, et contribuez au développement de solutions innovantes pour les machines de demain.

 

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