Addetto all'Ufficio Caricati
MaxMaraFashionGroup
Posted: February 17, 2026
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Quick Summary
Addetto all'Ufficio Caricati
Required Skills
Job Description
Ecco la traduzione del brano, curata per mantenere il tono professionale e istituzionale del brand:
Max Mara Fashion Group
Un Gruppo italiano di brand, di proprietà familiare dal 1951.
Passione, impegno e tradizione hanno dato vita a uno stile unico: oggi 10 marchi principali e oltre 60 diverse collezioni trovano un punto d’incontro nella qualità, nello stile e nel rispetto di quei tratti distintivi che rendono Max Mara Fashion Group uno dei più famosi al mondo.
Il Gruppo, con più di 40 società e oltre 5.500 dipendenti, opera in 105 Paesi. Il nostro ecosistema è composto da oltre 50 dipartimenti, tra cui Fashion Design, Marketing, Operations, Retail, Store, ICT, Progettazione Architettonica, Finanza, Business Intelligence, ecc. secondo un approccio olistico verso i nostri clienti e valorizzando tutte le nuove competenze digitali.
In un’ottica di potenziamento del nostro dipartimento Operations, siamo alla ricerca di un Addetto all’Ufficio Caricati proattivo e orientato al risultato. La risorsa giocherà un ruolo chiave nella supervisione dei flussi di merce, garantendo l’integrità dei dati inventariali e l'efficienza dei processi di back office tra produzione, magazzino e rete commerciale (Retail & Franchising).
1.01 Gestione Flussi Entrata (Facon & Retail): Supervisione dei carichi derivanti dai laboratori e dai punti vendita di proprietà, inclusa la gestione delle anomalie.
1.02 Contabilità Industriale e Reporting: Aggiornamento tempestivo delle schede costi, bolle di taglio e prospetti di rendicontazione; inserimento dati per il monitoraggio costante della produzione.
1.03 Controllo e Allineamento Inventariale: Gestione delle differenze sugli arrivi con notifica immediata ai partner produttivi e alla contabilità; preparazione della reportistica relativa alle differenze inventariali per i negozi e l'area commerciale.
1.04 Supporto alla Rete Franchising: Gestione integrale dei ritiri dell’invenduto e dei progetti correlati, fornendo assistenza operativa e supporto logistico nelle fasi di scarico e spedizione.
1.05 Operatività Wholesale: Gestione e monitoraggio delle conferme d’ordine per le vendite all’ingrosso destinate ai clienti.
1.06 Ottimizzazione dei Processi: Interfaccia costante con i negozi per la risoluzione delle discrepanze di magazzino e miglioramento dei flussi di reso.
Requisiti:
• Proattività: Capacità di anticipare le criticità legate ai flussi di merce.
• Comunicazione Efficace: Capacità di interfacciarsi con diversi stakeholder (produzione, logistica, retail).
• Teamworking: Attitudine alla collaborazione per il raggiungimento degli obiettivi di reparto.